公安人才工作的调研报告.
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公安人才工作的调研报告
习近平总书记在党的二十大报告中强调，“人才是全面建
设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑”“全面提高人
才自主培养质量，着力造就拔尖创新人才”“加快建设世界重
要人才中心和创新高地，着力形成人才国际竞争的比较优势”
等等，应当说，人才工作被摆在了史无前例的重要位置。同
样，在全面建设**公安现代化的征程中，公安人才更是发挥
着致胜关键和支撑保障的作用。下面，笔者就以公安人才队
伍建设为题，结合**公安特色的人才工作新路径具体实践，
就如何深入贯彻党的二十大精神，加强和改进新时代公安人
才工作作一分析和探讨。
一、**公安人才工作的具体实践及成效
近年来，**市公安局坚持以习近平总书记关于做好新时
代人才工作的重要指示精神和中央、省委、市委人才工作会
议精神为指引，坚持党对人才工作的全面领导，坚定实施人
才强警战略，把人才工作贯穿公安工作高质量发展始终，置
于基础性、先导性、全局性地位，全方位推进人才引进、培
养、管理、使用等工作，初步探索出了一条具有**公安特色
的人才工作新路径。一是强化组织领导，人才工作地位更
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“显”。一是强党政引领。抢抓**实施“人才兴市”战略契机，
积极争取党委政府对公安人才工作支持。2022 年 7 月，联
合印发了《**实施意见》，明确继续支持公安机关满编运行，
及时招录新警；使用市级储备人才专项事业编制引进紧缺专
业人才，持续拓宽了公安人才引进渠道。近年来，在党委政
府的大力支持下，为全市公安机关及时补充了 210 余名警力。
二是强组织推进。成立全市公安人才工作领导小组，多次召
开专题会议，深入学习中央、省委、市委人才工作会议精神，
分析**公安人才工作面临的形势任务，研究提出推进人才工
作新措施新办法。2022 年 10 月，组织召开首次**公安人才
工作现场会，进一步强化思想认识、统筹各方力量，积极推
动人才工作各项政策措施落地落实，相关工作经验得到省公
安厅政治部胡国民主任肯定性批示。三是强责任落实。全面
落实人才工作目标责任制，压紧压实全市各级公安机关党管
人才工作责任，实行人才工作项目化、清单化管理，形成了
党组织统一领导、主要领导亲自抓、分管领导牵头抓、政工
部门具体抓、警种部门共育共管、基层部门实战实用的人才
工作格局。
二是强化制度建设，目标方式路径更“明”。一是深谋长
远规划。立足长远发展，研究制定以《**市公安机关“**”实
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摘要：
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公文阁公文写作之家，材料每天更新，体制人加油站www.gwg365.cn公安人才工作的调研报告习近平总书记在党的二十大报告中强调，“人才是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑”“全面提高人才自主培养质量，着力造就拔尖创新人才”“加快建设世界重要人才中心和创新高地，着力形成人才国际竞争的比较优势”等等，应当说，人才工作被摆在了史无前例的重要位置。同样，在全面建设**公安现代化的征程中，公安人才更是发挥着致胜关键和支撑保障的作用。下面，笔者就以公安人才队伍建设为题，结合**公安特色的人才工作新路径具体实践，就如何深入贯彻党的二十大精神，加强和改进新时代公安人才工作作一分析和探讨。一、**...
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作者：学习大国
分类：写作素材
属性：13 页
大小：23.86KB
格式：DOCX
时间：2023-08-08
