2023年季度考核民主生活会对照检查发言2100字(乡镇)

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3.0 学习大国 2023-09-04 104 99+ 37.36KB 6 页
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这次考核对于 x镇来讲是近几年来在季度考核工作中的排
名是最差的一次,如果市上在抓这项工作中要召开全市大会,
我必定要上台代表乡镇作表态发言,细细想起对我来说是汗颜、
是恐慌、是害怕,一点都不为过,这次出现这么多差的成绩我
负总责,有着不可推卸的责任,深感自责、愧疚、难受,抓班
子带队伍,抓工作出成绩是我的主责主业,但是考核工作就是
衡量一个班子,乡镇一队干部干事创业的实绩实效,结果在座
的大家有目共睹。我给大家理一下,总共 x项考核指标,x
数第x倒数x项倒三,x面,
么排名第一的 x项、第二的 x项、第三的 x项,就是这么一个
现状,惨不忍睹、思考再三,唯独全力以赴,抓班子、压责任、
带队伍、要成绩,加压奋进、改变现状。
一、存在的主要问题
(一)思想认识问题。从思想上、认识上对个别工作的重
多”的想法,警惕性有所放松,责任心有所下滑。
(二)工作作风问题。虽然能够坚持深入一线开展工作,
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但是没有把大部分精力放在农村,尤其是工作措施还不够多,
压力传导不够强硬,没有立说立行立改地抓好落实,没有做到
一马当先,身先士卒,导致个别工作推动不前,有所放缓。
(三)工作质量要求不高。总认为,乡镇工作繁杂,工作
任务千头万绪,只要大家能够按时完成,对工作完成的质量没
有过高的要求。在工作中,对领导班子和机关干部的要求过于
松软,在发现问题时,没有立即提出批评,在一定程度上助长
了不良风气的形成,对副职领导对待工作态度就形成了粗枝大
叶的习惯。
(四)问责批评力度不够。作为乡镇的一把手,对于发现
的问题只是口头上批评一下,说一说就过去了,老好人思想
重,没有严厉地进行问责,总认为乡镇干部比较辛苦,再
给个纪律处打击干部的积极性,所以在推动项工作落实上
会受到影响
)班长作明显。领头的作哪里,推
不动就不不问,排工作重部、轻落实。班长总怕
面子,了和气,结果导致在座的这么一个班子总没了面子,
只说不抓、只问不,成了态,就形成了工作一落千
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二、原因
剖析以上问题产生原因,主要有以下
三个
(一)放松了对自思想认识的提高。乡镇工作虽然任务
繁重,但是然分轻重缓得只要把重点工作做好了,其
工作过得去就行,没有全盘性、系统性地考虑工作,没有把
日常业务工作和重点工作放在同等的高度去待,自的认识
有所放松,对工作的要求有所降低
(二)放松了深入一线开展工作。认为只要能把工作
村领导、村干部、村干部身上,听他们汇报,就
能够掌握各项工作的进展情况没有做到经常性深入村
,去督促检查工作落实情况,导致对个别工作的推进情况掌
,出现差,从而产生了工作后现象。
(三)放松了对违纪处置。对于工作推进不力,行
动缓,没有当的干部,只是在大会上说一说,口头上批评
一下,没有发挥纪律处分的震慑,导致部分镇、村两级
部工作作风不实,工作推动缓影响了我镇在全市的排名。
三、个人具体措施
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摘要:

公文阁公文写作之家,体制人加油站www.gwg365.cn这次考核对于x镇来讲是近几年来在季度考核工作中的排名是最差的一次,如果市上在抓这项工作中要召开全市大会,我必定要上台代表乡镇作表态发言,细细想起对我来说是汗颜、是恐慌、是害怕,一点都不为过,这次出现这么多差的成绩我负总责,有着不可推卸的责任,深感自责、愧疚、难受,抓班子带队伍,抓工作出成绩是我的主责主业,但是考核工作就是衡量一个班子,乡镇一队干部干事创业的实绩实效,结果在座的大家有目共睹。我给大家理一下,总共x项考核指标,x项倒数第一,x项倒数第二,x项倒数第三,共x项在后面,那么排名第一的x项、第二的x项、第三的x项,就是这么一个现状...

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作者:学习大国 分类:写作素材 属性:6 页 大小:37.36KB 格式:DOCX 时间:2023-09-04

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