郑荣胜同志:在市总工会领导干部座谈会上的讲话摘要
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——在市总工会领导干部座谈会上的讲话摘要
市人大常委会副主任、市总工会主席
郑荣胜
(2017 年 10 月 16 日,根据录音整
理)
今天,我们在这里召开市总工会领导干部座谈会,一是
为前一阶段的工会改革工作划上一个标志性的符号。在市总
工会党组的正确领导下,在全体机关干部的共同努力下,杭
州市工会改革工作有序推进,既体现了党中央特别是习总书
记对群团改革工作的重要指示精神,也体现了市委对杭州市
群团改革特别是工会改革的具体要求。市总工会改革完成了
阶段性目标,走在了全市群团改革的前列,真正体现了杭州
工会是群团工作的老大哥和排头兵。二是为前一阶段干部调
整做一个阶段性的小结。三是对从实职领导岗位上退下来的
谭牡频、胡柏宁、钱惠英和徐长龙四位同志表示感谢和敬意。
这四位同志,长期奋战在工会工作战线上,任劳任怨、勤勤
恳恳、默默无闻、不求回报,在他们身上充分体现了敬业精
神、勤业精神、服务精神,或者说是劳模精神和工匠精神。
我经常讲,学有方向、干有目标,我们在座的同志特别是年
轻干部,一定要认认真真地向这些老同志学习。如果我们能
把这些老同志身上的优良传统、优良作风学习、传承、发扬
下去,我相信我们的工会工作一定能够做得更好。
现了正能量,体现了精气神,体现了求真务实,体现了谦虚
谨慎,体现了奋发有为。建议今后市总要经常性地召开一些
座谈会,及时组织大家畅谈学习体会和思考,让每一位同志
都有施展才干的舞台、有展现自我的平台。
下面,我再讲三点意见:
一、正确看待前一阶段干部调整工作
“十月怀胎、一朝分娩”,干部调整需要一个调查研究的过
程,需要一个广泛听取意见、充分酝酿讨论的过程。市总党组
在这次干部调整上是积极谨慎而有为的。第一,这次的干部
调整,市总党组是本着认真负责的态度,谨慎、积极地进行的。
第二,这次的干部调整,是按照德能勤绩廉的基本要求,依法
依规有序进行的。第三,干部调整总有一个进、退、去、留、
转的问题,这既是自然规律,也是干部调整过程中的必然现象。
我们的目的是尽量使大部分同志能够进留提转,都能够高高
兴兴、开开心心。第四,干部调整,尤其是像这次这样相对
规模较大的交流和调整,总会带有一些遗憾,不可能做到尽
善尽美,希望大家能够理解。总体而言,这次市总工会因为
改革的深入和需要进行的干部调整,无论是工会内部,还是
其他的群团组织,或者市里的相关部门,总体评价都是良好
的、正面的、积极的,体现了党管干部、德才兼备、任人唯
贤、群众公认、注重实绩、依法办事的原则和好中选优的要求。
比如说我们在干部调整之前,通过书面推荐、口头推荐等方
式,大量、广泛地听取各方意见,提
任用工作条例》所规定的标准,真正坚持从群众中来,到群
众中去的群众路线,得到了干部群众的广泛认可。具体而言,
这次干部调整,体现了五个坚持:
第一,坚持改革精神。就是用改革的精神推进这次干部
的调整,很好地体现了改革的“增三性、去四化”,体现了
“重基层、强基础”,体现了“转职能、转方式、转作风”,这些
都是中央和省、市委对群团改革的要求。比如,我们整合部
门职能,组建了面向基层、服务基层的基层工作部;比如,
法工部改名为劳动关系部,体现了工会在劳动关系方面要更
加有所作为;再比如,就重基层、强基础而言,我们花大力
气配强了工人文化宫和工大的领导班子,这两家单位也是我
们工会工作的窗口、平台,代表了工会的形象。另外,我们
对一些部门、单位的相近职能,也进行了充分的整合。第二
坚持人岗相适。就是每个干部的特长与岗位的要
求相适应。每一个干部都有各自的特点和长处,我们要尽量
根据他的特点和长处,因人而异、因岗设人,来体现人岗基
本相适这样一个原则。
第三,坚持新老结合。就是充分调动每一个年龄段的干
部的积极性,不搞一刀切。这次干部调整,我们保留了一些
60 年代初期出生的干部,做到以老带新、新老结合,来体
现工作的连续性,体现老中青相结合这样一个干部队伍的梯
队结构。在这个基础上,我们着眼于工会事业的兴旺发达、
后继有人,着眼于年轻干部的不断培养、涌现和成长, 以
70、
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——在市总工会领导干部座谈会上的讲话摘要市人大常委会副主任、市总工会主席郑荣胜(2017年10月16日,根据录音整理)今天,我们在这里召开市总工会领导干部座谈会,一是为前一阶段的工会改革工作划上一个标志性的符号。在市总工会党组的正确领导下,在全体机关干部的共同努力下,杭州市工会改革工作有序推进,既体现了党中央特别是习总书记对群团改革工作的重要指示精神,也体现了市委对杭州市群团改革特别是工会改革的具体要求。市总工会改革完成了阶段性目标,走在了全市群团改革的前列,真正体现了杭州工会是群团工作的老大哥和排头兵。二是为前一阶段干部调整做一个阶段性的小结。三是对从实职领导岗位上退下来的谭牡频、胡柏宁、钱...
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作者:朝花夕拾
分类:写作素材
属性:14 页
大小:48.85KB
格式:DOCX
时间:2023-09-09