职员品行评定表
VIP专免
评定级别
NO
项目 负面评价
评 语 指 导
迟到缺席
5 4 3 2 1
缺欠干劲
54321
错误太多
5 4 3 2 1
效率太低
5 4 3 2 1
监阵脱逃
5
4
3
2
1
容易发脾气
5
4
3
2
1
容易攻击别人
5
4
3
2
1
变得喜欢喝酒
5
4
3
2
1
顾客的评语不好
5
4
3
2
1
在金钱上有纠葛
5
4
3
2
1
有花边新闻的传言
5
4
3
2
1
受家庭问题而苦恼
5
4
3
2
1
说明：
评定级别：15 分以下 为 A 级
15——20 分为 B 级
20——30 分为 C 级
30——40 分为 D 能
40——50 分为 E 级
50——为 F 能
摘要：
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评定级别NO项目负面评价评语指导迟到缺席54321缺欠干劲54321错误太多54321效率太低54321监阵脱逃54321容易发脾气54321容易攻击别人54321变得喜欢喝酒54321顾客的评语不好54321在金钱上有纠葛54321有花边新闻的传言54321受家庭问题而苦恼54321说明：评定级别：15分以下为A级15——20分为B级20——30分为C级30——40分为D能40——50分为E级50——为F能...
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作者：朝花夕拾
分类：写作素材
属性：1 页
大小：8.27KB
格式：DOCX
时间：2023-09-09
