体制内有些圈子不要硬融，硬融也融不进去，反遭人笑话

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3.0 学习大国 2023-09-19 102 99+ 14.23KB 4 页

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周易有云：“本乎天者亲上，本乎地者亲下，则各从其类

也。”意思是依附于天的东西本来就亲近于上，依附于地的

东西本来就亲近于下，世间万物都是按照类别而相从相应

古人早就注意到事物之间的普遍联系，阐明“同声相应、同

气相求”的道理，再进一步讲就是“人以群分，方以类别”。

如果运用到体制内来讲的话，就是要找准自己的圈子。

这个圈子并非搞小团体，并非破坏团结，而是讲要认请自

己的优劣势，找准自己的定位。同事之间没有真情，但还

是有共事的感情，某些同事相处好了，不仅仅是工作互助

还可以一起生活互助。作为体制人，社交其实还是挺窄的

除了家人、亲朋好友，就只剩同事了。

一般来讲，能玩到一块儿的人都是家庭背景、职务级别

差不多的人。俗一点儿讲：实力相当的人一起玩儿，有事

儿能相互利用。级别不对等、背景不对等，一方怕另一方

对自己有所图，戒心会很重。听起来很残酷，但现实就是

这么血淋淋。

案例 1：

大佑，在县里已经是正股级干部了，后来参加了遴选，

考入了市直部门，基本从头开始。在他考入后的三年内，

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他之前县里玩得好的小伙伴陆续晋升了。有的去乡镇干了

副职，有的在县直部门就地提拔，有的得到了重用。而他

在市直单位重新以“四级主任科员”职级晋升。大佑很感慨，

这些人当年都是他的小弟，可如今也只剩见面打个招呼的

份儿了。“如果不走，我现在的朋友圈，应该是四大班子的

副职甚至正职，而今，只剩下科级了。”大佑对笔者讲，“如

果能就地上升，就不要平移了，真的是浪费时间精力。”

笔者深以为然。每个地方都有自己的一套规则，无论小

还是大，都是五脏俱全。大佑很有自知之明，除非以前的

小伙伴叫他，他再不主动约人了。因为有些事有些人，走

了就是走了，错过了就是错过了。再强融，大家都会不舒

服。

案例 2：

单位近三年来了 10 余个青年，小姑娘小伙子都有。刚

开始，他们一起玩牌一起出游，但三个月后，就分帮了，

基本上以家庭背景为依据。

女孩子当中，ABC 三个经常一起团购化妆品，DE 很少

参与。笔者略有耳闻，被团的化妆品基本是雅诗兰黛、海

蓝之谜等等，这类贵妇化妆品动辄上千，全套的话要大几

千，普通家庭出身仅靠自身工资的人真是舍不得。男孩子

当中，基本也类似。

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这里不排除性格等因素的影响，但事实就是这么样，总

有一些人玩得好，总有一些人玩不到一块儿。小 D曾跟人

说：“感觉ABC 的观点、行为她都不赞同，觉得跟小E更能

谈到一起去。”小 A也曾讲：“觉得小 D小E不是他们这个

时代的人。”所以，他们各从其类，自得其乐。

案例 3：

小柳刚调入单位时多少有点自卑，因为该单位人们条件

都太好了。小柳很想融入这群少妇，于是千方百计的找话

题找共同点，希望大家能接受她。小柳很要强，话语特别

好胜，从来不甘人下，家里能炫耀的事儿尽情的炫，仿佛

竭尽所能表达自己并不比别人差。

适得其反，小柳的行为惹得一帮少妇很烦感。大家都不

愿与其多话。小柳本与少妇 A群一起吃饭，但 A群调整了

吃饭时间，小柳不想变，就想加入 B群。没想到B群非常

不接受她。每次到饭点，常常悄无声息地遛走。于是小柳

每到饭点就去 B群少妇之一小花那里等着。小花无比烦感，

但碍于同事情面，不好明说。有次，小花她们又悄悄地走

掉了，小柳路上碰到了 A群，本想着加入 A群，没想到打

完饭，A群小筠直接对她说：“小柳，那不是小花她们吗？”

小柳听完只好端着盘子走向了小花她们所在的桌子，其尴

尬程度都能抠出三室一厅来。

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体制内有些圈子不要硬融，硬融也融不进去，反遭人笑话周易有云：“本乎天者亲上，本乎地者亲下，则各从其类也。”意思是依附于天的东西本来就亲近于上，依附于地的东西本来就亲近于下，世间万物都是按照类别而相从相应古人早就注意到事物之间的普遍联系，阐明“同声相应、同气相求”的道理，再进一步讲就是“人以群分，方以类别”。如果运用到体制内来讲的话，就是要找准自己的圈子。这个圈子并非搞小团体，并非破坏团结，而是讲要认请自己的优劣势，找准自己的定位。同事之间没有真情，但还是有共事的感情，某些同事相处好了，不仅仅是工作互助还可以一起生活互助。作为体制人，社交其实还是挺窄的除了家人、亲朋好友，就只剩同事了。一般来讲，...

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