加强机关党委建设高质量服务中心工作
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加强机关党委建设高质量服务中心工作
一、深刻认识机关建设面临的形势任务,切实增强抓
好机关建设的责任感
当前,xx 队伍队伍机关建设发展不平衡的问题比较突
出,机关建设离高质量服务中心工作还有一定差距,主要
有以下三方面表现:
(一)制度机制不够健全。一是监督不力。工作部署
多督导检查少,导致部分安排了但无结果,没有形成闭环;
二是程序不严。主要是受科室业务工作安排较大影响,多
是通过行政方式代替组织生活,或以工作会议代替组织会
议;三是管理不实。机关部分党支部对机关党委安排组织
的活动常常落实不及时,使机关党建工作整体成效不明显。
(二)思想认识不够全面。一是对机关党建的必要性
认识不够。工作中不能很好找到抓党建工作的出发点和落
脚点,在抓党建工作上方法不多;二是对党建工作的重要
性认识不足。机关各党支部普遍认为抓业务是“硬指标”,抓
党建是“软指标”,主观认为党建工作是持续性工作,短期抓
不出成效。
(三)党务队伍不够平衡。一是机关党务工作人员多
为消防文员具体负责,加之人员流动较快,一定程度上造
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成难以全面学习研究党建业务;二是消防文员接触党建工
作时间段,大部分不愿干,而且不了解党建理论,认为较
为枯燥。这些问题的存在很大程度上导致机关党建工作虚
化、弱化的状态。
二、科学掌握机关建设承担的职责使命,切实解决好
机关建设存在的短板不足
党中央赋予新时代机关建设“一个统领”“三个着力”“三
个表率”和创建模范机关的使命任务,为进一步加强机关建
设提出了新的要求和更高标准。面对新时代机关建设的新
任务新要求,切实破解好机关建设中存在瓶颈问题,真正
成为机关党委重要而紧迫的任务。
(一)承担着推动机关党建发展的任务。党的十九届
五中全会明确提出“提高党的建设质量”的要求,立足新时代,
机关党建工作任务更加繁重、意义也更加重大,机关党委
必须具备统筹能力,科学判断分析、准确把握机关党建工
作规律和特点,处理解决好党建和业务、内容和形式、一
般和重点等方面的任务关系,从新时代、新任务的角度谋
划和思考问题,明确工作方向、把握工作重点、全面准确
制定制度机制,持续推动机关建设高质量发展。
(二)承担着破解机关党建难题的任务。习近平总书
记对中央和国家机关党的建设提出了一系列新理念新举措
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新要求,鲜明回答了新时代机关党建工作“抓什么、怎么抓”
的问题,为机关党建工作指明了方向、提供了遵循。作为
支队党委专门抓机关党建工作的专职机构,要在思维理念、
工作方式上进行深入研究、不断守正创新。要在强化政治
机关意识,打造“五个”模范机关,提升业务能力上下功夫;
要在利用网络学习平台,不断创新党员学习教育培训载体,
提高全体党员学习教育的针对性和实效性上下功夫;要在
围绕中心工作和党建要求,推进党建工作与业务工作深度
融合、相互促进上下功夫,不断加强研究并切实取得实实
在在的成效。
(三)承担着加强党务队伍建设的任务。新时代党的
建设新形势、新任务以及机关党委承担的越来越重要的职
责任务,对机关做好党建工作提出了更高要求。面对机关
党建新的形势任务带来的新变化,机制体制不够顺畅、部
分党务人员能力素质不适应等客观问题,仍是当前机关党
建中最实际的困难,体现了机关党建仍然没有得到足够的
重视。对如何加强机关党务工作,有效调动党员干部参与
党建工作的积极性、主动性和创造性,需要立足机关实际,
提出更多有效办法,下更大的力气。
三、始终重视加强体制机制建设,切实提高机关党委
履职尽责的水平
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摘要:
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加强机关党委建设高质量服务中心工作一、深刻认识机关建设面临的形势任务,切实增强抓好机关建设的责任感当前,xx队伍队伍机关建设发展不平衡的问题比较突出,机关建设离高质量服务中心工作还有一定差距,主要有以下三方面表现:(一)制度机制不够健全。一是监督不力。工作部署多督导检查少,导致部分安排了但无结果,没有形成闭环;二是程序不严。主要是受科室业务工作安排较大影响,多是通过行政方式代替组织生活,或以工作会议代替组织会议;三是管理不实。机关部分党支部对机关党委安排组织的活动常常落实不及时,使机关党建工作整体成效不明显。(二)思想认识不够全面。一是对机关党建的必要性认识不够。工作中不能很好找到抓党建工作的...
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