基层减负工作调研报告

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基层减负工作调研报告
党的二十大明确提出,要持续深化纠治“四风”,重点纠
治形式主义、官僚主义,坚持大抓基层的鲜明导向。基层
是各项方针政策、决策部署承接落实的“最后一公里”,近年
来,各级各部门紧盯中央部署要求,在严控发文、精简会
议、统筹督查检查考核等方面制定出台了一系列配套措施
打出了组合拳,解决了一些顽瘴痼疾,收到了良好的效果
但还存在一些问题仍需引起重视。
一、存在问题
一是文山会海之风仍未禁绝。以发文开会来推动工作的
惯性思维转变缓慢,一些部门和领导干部抓落实的新招实
招不多,方式单一、办法匮乏,基层“疲于参会”的现象仍不
鲜见。比如,省上开到县一级的视频会议,要求乡镇、部
门参加,待市县再次召开同类型的会议时,乡镇、部门还
需参会,甚至有的乡镇、部门一天之内参加多个会议,抓
落实的时间“捉襟见肘”。有的单位制定的办法措施特色不足
大同小异、脱离实际,甚至照抄照搬上级文件,以文件落
实文件,并要求下级部门层层配套制发文件,且对文稿材
料的篇幅、字数未严格执行规定要求。突击式征求意见建
议现象偶有发生,有的部门周五发函要求周一反馈,征求
的意见建议准确性、适用性值得商榷。
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二是督查检查考核仍需规范。按照中央关于统筹规范督
查检查考核事项工作要求,开展督查检查考核,要执行年
度计划和备案管理,未经报备不得擅自开展,但在实际工
作中,一些单位执行年度计划和备案制度不严格,主动报
备的意,有的未报备开展督查,
有的部门开展了多项督查检查考核,向主管部门备案
一项,或者把合督查事项拆分为几
有的部门督检考计划中部事项未明确开展时间、参
和频次管控不严,有的单项督查多
次开展,严重影响督查检查考核的时效性和针对性。
三是扎堆督查调研仍有发生。有的部门在开展督查
时,出于交通便利,一些“范乡镇”、
“明星村多次“中”,甚至形调研必“打”的
线路,一些偏远的乡镇组“”上级督查次数
“关”不,有的在节假日期开展督查调研
督查检查考核实施时,考基层工作实际不
致短期内不同单位、部门到同一。有的单位
部门落实中央项规定一严到
在接待时未严格同,导
加重。,一些方和部门请第三
展有关检查考核,但对人员能力水平资质缺
检查果的公性和权威性。
四是过度留痕现象仍然存在。一些单位开展督查考核方
式方法和反馈单一,在行检查考核、
动时,不同度存在指标设置过
方面问题,导基层干部群众填表。有的
文开会作督检查、考核的内事项,
有的部门在检查上级政策、文件精否传达落实到
位时,配套制定文件、召开门会议为衡量
基层工作,存在以形
式主义督查检查的问题。同时,一些部门在年制定
一方面的文件规定时,未明确要求基层配套制定
的文件,但在年考核检查时却设置指标分值,考核内
脱离实际,实用性不大。
二、对策建议
一是持续推进精文减会。严格落实中央关于精文
策部署,加大对统计口径外文件会议的精简度,执行计
划管理、报备和一事一报制度,时开展的事项
报,加对视频会议层层套开、意以议事协调机构名
义召开会议、多参会和小会多等问题的治,发
态监测跟踪监管作用,对发文开会数量超标
摘要:

基层减负工作调研报告党的二十大明确提出,要持续深化纠治“四风”,重点纠治形式主义、官僚主义,坚持大抓基层的鲜明导向。基层是各项方针政策、决策部署承接落实的“最后一公里”,近年来,各级各部门紧盯中央部署要求,在严控发文、精简会议、统筹督查检查考核等方面制定出台了一系列配套措施打出了组合拳,解决了一些顽瘴痼疾,收到了良好的效果但还存在一些问题仍需引起重视。一、存在问题一是文山会海之风仍未禁绝。以发文开会来推动工作的惯性思维转变缓慢,一些部门和领导干部抓落实的新招实招不多,方式单一、办法匮乏,基层“疲于参会”的现象仍不鲜见。比如,省上开到县一级的视频会议,要求乡镇、部门参加,待市县再次召开同类型的会...

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