关于激发企业发展内生动力的调研报告
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关于激发企业发展内生动力的调研报告
面向新时代新征程,A总书记向社会各界发出了“干部
敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创”的“四敢”动员令。
作为国有企业的纪检监察机构,必须洞悉其内涵,把握其
实质,把推动保障“企业敢干”作为头等之事、重中之重、分
内之责,进一步转职能、转方式、转作风,最大限度地激
发出企业发展的内生动力。
一、解读国有“企业敢干”的内涵要义
国有企业是经济发展的顶梁柱、稳定器和压舱石。贯
彻“企业敢干”,国有企业当仁不让、走在前列。纪检监察工
作推动保障国有企业敢干,就必须要以 A总书记提出的“爱
国、创新、诚信、社会责任、国际视野”企业家精神为遵循,
用理性的思维和眼光,深刻把握国有企业敢干的内涵要义
只有这样,才能“知其然、更知其所以然”,确保推动有“准
星”,保障有力度。基于此,新形势下国有企业敢干应充分
彰显如下“五个特质”。
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敢“挺起脊梁”,勇担使命。国有企业作为党执政兴国的
重要支柱和依靠力量,必须牢记“国之大者”。检验国有企业
敢干,要看其是否听党话、跟党走。国有企业要对党的事
业绝对忠诚,始终牢记“国企姓党”的根本属性,自觉把企业
发展与党的事业贯通融合;要对中央部署绝对执行,聚焦
党的二十大对国企改革发展做出的目标任务、战略决策,
切实找准贯彻落实的切入点、融合点,蹄疾步稳抓推进,
一步一步抓落实;要对社会责任绝对履行,牢记初心使命
在抓好自身经营发展的同时,更好地承担起服务地方、造
福社会的责任。
敢“巧抓善管”,勇提质效。检验国有企业敢干不敢干,
要看其管理机制是否高效。要把员工状态调得最佳,注重
以文化为引领,以制度为约束,着力营造人人想干事、个
个干成事的浓厚氛围;要把产业结构调得最优,注重做大
项目、做强引擎、做活市场,推动企业做强做优做大;要
把改革路径调得最活,通过有效推动混合所有制改革、有
序推行职业经理人制度等,着力打造市场化综合改革“试验
田”,让企业处处充满生机、充满活力。
敢“弯道超越”,勇争一流。办好一流企业、推进高质量
发展,国有企业义不容辞、责无旁贷。检验国有企业敢干
不敢干,要看其发展质效是否稳步提升。要善于找准新定
位,注重立足行业,有大胸怀、大视野,推动企业走出去
拓展市场新蓝海;要善于把准新动向,依托核心业务,紧
跟行业发展前沿,加强资源资本集聚,积极延伸产业链深
度广度,推动产业迈上新高地;要善于跑出加速度,深挖
经营性资源资产价值,盘活利用低效无效资产,杜绝资产
闲置浪费、低效运转,促进资产保值增值,释放国有资产
潜能。
敢“革故鼎新”,勇于破局。创新是引领发展的第一动力。
检验国有企业敢干不敢干,要看其是否具备强烈的创新意
识和创新自信,在激烈的市场竞争中掌握战略主动,赢得
比较优势。要把准创新机遇,注重在危机中育新机、在变
局中开新局;要敢于应对挑战,面对一切发展瓶颈敢闯敢
试,敢于变革;要强化技术攻关,坚决打赢关键核心技术
攻坚战,推动“企业产品”向“企业品牌”的转换,放大品牌价
值空间,推动企业经济效益和社会影响力双提升。
敢“亮明规矩”,勇守底线。讲规矩是现代企业制度最本
质的特征。检验国有企业敢干不敢干,要看其是否诚信经
营。要突出导向,企业敢干不是胡干、蛮干、乱干、恣意
摘要:
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关于激发企业发展内生动力的调研报告 面向新时代新征程,A总书记向社会各界发出了“干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创”的“四敢”动员令。作为国有企业的纪检监察机构,必须洞悉其内涵,把握其实质,把推动保障“企业敢干”作为头等之事、重中之重、分内之责,进一步转职能、转方式、转作风,最大限度地激发出企业发展的内生动力。 一、解读国有“企业敢干”的内涵要义 国有企业是经济发展的顶梁柱、稳定器和压舱石。贯彻“企业敢干”,国有企业当仁不让、走在前列。纪检监察工作推动保障国有企业敢干,就必须要以A总书记提出的“爱国、创新、诚信、社会责任、国际视野”企业家精神为遵循,用理性的思维和眼光,深刻把握国有...
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