关于市直机关困难职工救助情况的调研报告

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关于市直机关困难职工救助情况的调研报
近期,市直工会通过召开座谈会、上门走访、查阅台账等
多种形式,对市直机关困难职工进行一次大起底,切实摸
清底数,全面掌握市直单位困难职工的状况、致困原因、
帮扶措施、帮扶成效等,为下一步有针对性地开展工作、
精准建档、精准帮扶和帮助困难职工解困脱困等提供依据
一、市直机关困难职工总体情况及致困原因
市直工会严格按照困难职工认定条件,认真开展调查核实
从调研的情况看,目前市直机关工会所辖机关、企事业基
层工会 490 家,在岗工会会员共有 6万余人。采取线上和线
下两种方式调研,5月,实地到市煤田地质局、广播电视
国电皖能风电公3家市直单位现场调研,期间召开 7场座
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司法局、市民政局、市出版集团、市新华发行集团、广电
集团等 5家单位召开座谈会,线上调研 82 家市直单位,涉
及职工近 4万名,共有困难职工 334 名,其中深度困难职工
76 名,相对困难职工 193 名,因意外致困的职工有 65 名。
经过仔细分析,导致困难的主要原因有以下几种:
(一)收入水平低。机关事业单位中处于临时性、辅助性
岗位的职工群体工资收入低于其他职工平均水平。受疫情
影响,一些企业经营困难,营收下降甚至亏损、关停或破
产,导致职工工资标准降低,收入锐减引发生活困难,甚
至下岗失业失去应有的保障,成为困难职工的主体。企业
一线职工工资收入偏低,一人工资要支撑全家开支,自身
抗风险的能力不足。
(二)学费负担重。目前,我市实行九年义务教育制
也免缴学费,大学生都是由
学生自大多数大学生
生活费和宿费等费更加剧了职工家
困难职工家的经负担。
)生活困难多。失
和身体上的)、意外致困家
起生活重担,一人收入有
生活的要支出,
赡养父母义务,支
费大。职工自
成为家重的负担,导致因致困。一方面家
收入,、负担重。
、严重心脑血管病等重大疾病高病程长
困难职工人或家成员一旦患病常药物维持
和不定期住院治疗庭带来巨
一方面的困难职工常购买使
的自费,其费不在基本医疗保险支付范围内
低收入大多数家力通过购买商业保险等
解风险。
二、市直机关困难职工解困脱困工作的主要
,在市直机关工导下,市直单位全面
难职工帮扶政统筹协、精准施
发力,对困难职工进行常态化帮扶,工作取
效。
摘要:

关于市直机关困难职工救助情况的调研报告近期,市直工会通过召开座谈会、上门走访、查阅台账等多种形式,对市直机关困难职工进行一次大起底,切实摸清底数,全面掌握市直单位困难职工的状况、致困原因、帮扶措施、帮扶成效等,为下一步有针对性地开展工作、精准建档、精准帮扶和帮助困难职工解困脱困等提供依据 一、市直机关困难职工总体情况及致困原因市直工会严格按照困难职工认定条件,认真开展调查核实从调研的情况看,目前市直机关工会所辖机关、企事业基层工会490家,在岗工会会员共有6万余人。采取线上和线下两种方式调研,5月,实地到市煤田地质局、广播电视台、国电皖能风电公司3家市直单位现场调研,期间召开7场座谈会,并上门...

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