交流发言：聚焦主责主业聚力守正创新以高质量组织工作服务保障高质量发展

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交流发言：聚焦主责主业聚力守正创新以

高质量组织工作服务保障高质量发展

　　全国、全省组织工作会议，为新时代新征程做好党的

建设和组织工作提供了路线图和指南针。区委组织部认真

贯彻落实会议精神，聚焦组织部门主责主业，理清思路，

明确重点，精心选干部、配班子，抓基层、打基础，强队

伍、聚人才，为建设省会城市标杆区提供更加坚强有力的

组织保证和人才支撑。

　　凝心铸魂，筑牢思想根基。坚持深入学习、深刻领会

习近平总书记关于党的建设的重要思想，从学思践悟中汲

取奋进新征程的智慧力量。注重入脑入心。推动习近平新

时代中国特色社会主义思想理论学习入脑入心，结合“万名

党员进党校”、精品党课，干部培训主体班等，推动党员干

部常态化开展理论学习，深学深悟把握精神实质、常学常

新提升站位境界，以理论清醒确保政治坚定，保证思想统

一、意志统一、行动统一。注重走深走实。创新学习方式

公文阁公众号：老弥妹职场文书 gwg365.cn

方法，用好用活党建学习资源，做实做优“党课开讲啦”“送

党课进基层”“声动乐龄”等学习载体。认真落实“第一议题”

制度和“三会一课”、谈心谈话等组织生活制度，全面提质

“一月一课一片一实践”主题党日活动，把理论学习融入日常、

抓在经常，不断增强政治自觉、思想自觉和行动自觉。注

重转化实化。注重将理论学习与推动我区经济社会高质量

发展结合起来，与提升我区组织工作质效结合起来，在深

化、内化、实化上下功夫。坚持问题导向，深入调查研究

努力把学习成效转化为组织工作的计划安排、目标措施、

具体任务，一项一项抓落地、抓推进、抓成效。

　　选贤任能，建强干部队伍。注重培优、识准、用好、

激活，提升干部执行力，把领导班子、干部队伍建强激活

树立鲜明选人用人导向。持续强化“干就看得见、不干就看

不见”选人用人导向，坚持德配其位、才配其位选用干部。

深化落实“六类干部”分类管理，推动县级干部示范引领、科

级干部比学赶超、普通干部多向交流、年轻干部一线历练

社区书记动态调整、职级干部科学管理。持续优化领导班

子结构，坚决落实干部“能上能下”，加大调整不适宜担任现

职干部力度，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰

的良好局面。全面提升干部执行能力。坚持“做成就是执行

力”，以提升工作效能，狠抓工作落实为主线，着力破解干

部“躺平”“不为”等问题。围绕区委、区政府中心任务，强化

干部执行过程跟踪问效，注重结果导向，做到干与不干、

真干假干、多干少干、干好干坏完全不一样。持续激励干

部担当作为。着眼全周期全链条选育管用，加大年轻干部

培养使用力度。用好用活职务职级晋升制度，把工作任务

执行落实情况作为晋升优先条件，切实提高职级资源配置

能力，充分调动各层级各岗位各年龄段干部的积极性。落

实“三个区分开来”要求，健全失实举报澄清正名机制，旗帜

鲜明为创新者鼓劲、为实干者撑腰。

　　党建引领，夯实基层基础。注重把抓基层打基础作为

长远之计和固本之策，推进党建引领基层治理现代化建设

各项工作。持续增强组织引领力。以“党建聚合力”工程为统

揽，深化街道“大工委制”和社区“兼职委员制”，扩大“组工

先锋共同体”党建“朋友圈”，完善资源、需求和项目“三张清

单”。做实楼宇党建，扩面提质“红色之家”建设，推动“两个

覆盖”从“有形”向“有效”提质升级。持续增强治理凝聚力。

持续推广“组工夜话”协商议事模式，着力解决群众急难愁盼

问题。扎实推进“芙融万家”行动，推动村（居）民代表更好

发挥上传下达、反映诉求、凝聚人心、服务群众等作用。

深化党建引领、多方共治小区治理模式，持续加强新建和

老旧小区党组织覆盖，构建共建共治共享的城市基层治理

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摘要：

交流发言：聚焦主责主业聚力守正创新以高质量组织工作服务保障高质量发展　　全国、全省组织工作会议，为新时代新征程做好党的建设和组织工作提供了路线图和指南针。区委组织部认真贯彻落实会议精神，聚焦组织部门主责主业，理清思路，明确重点，精心选干部、配班子，抓基层、打基础，强队伍、聚人才，为建设省会城市标杆区提供更加坚强有力的组织保证和人才支撑。　　凝心铸魂，筑牢思想根基。坚持深入学习、深刻领会习近平总书记关于党的建设的重要思想，从学思践悟中汲取奋进新征程的智慧力量。注重入脑入心。推动习近平新时代中国特色社会主义思想理论学习入脑入心，结合“万名党员进党校”、精品党课，干部培训主体班等，推动党员干部常态化...

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