区人社局2023年度工作总结及2024年度 工作计划

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区人社局 2023 年度工作总结及 2024 年度
工作计划
  一、2023 年度经济社会发展预期目标完成情况
  1.XX XX%
计全年完成 XX 人左右,同比增长 X%
  2.全年城镇居民人均可支配收入预测 XX 元(同比增长 X
%),增速 X%
  3.XX XX%
人均缴费水平 XX 元,人均养老金水平 XX 元,分别比 2022
年提高了 XX 元和 XX 元。
  二、2023 年度重点工作推进情况、工作亮点或创新举
措、获得的国家、省级、市级表彰(称号)情况
  1.2023 年度重点工作推进情况
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  全力以赴稳定就业。城镇新增实名制就业 XX 人,失业
人员再就业 XX 人,就业困难人员再就业 808 人。发放创业
担保贷款 XX XX 元。推进就业促进行动,新12 “三
公里”充分就业社区。募集青年就业见习岗位 XX 个,开发公
益性岗位 XX 个;举办“2+N”招聘会 XX 场,服务企业 XX 家,
提供岗位 XX 个,为企业和求职者搭建精准招聘求职平台。
  大力推进乡村振兴。认定 25 个就业帮扶车间,带动 XX
40.55%
XX
(含监测人口)跨省就业一次性交通补助 XX 人,金额 XX
元。
  着力提高社保水平。城乡居民养老保险参保 XX 万人,
当年度缴费 XX 万人,领取养老金 XX 万人。全区人均缴费水
XX XX 4266
XX XX XX
214 XX 196
件,工伤保险待遇核定 145 XX 万元;大力推进社会保
障卡居民服务“一卡通”建设,全区社会保障卡持卡人数达
XX 万人,第三代社会保障卡累计发放 XX 万张。
  聚力建设人才队伍。稳妥开展人事管理工作,共招聘
50 名事业单位工作人员、40 名中小学教师、60 名特岗教师
54 选调化职
专业技术人才队伍建设,审核教育类、工程类、经济类、
卫生类专业技术人员 570 人;开展职业技能培训,不断提高
劳动者技能水平,开展职业技能培训 161 个班次,培训合格
XX 人,新增技能人才 XX 人。
  投诉渠道欠薪案
程,妥善解决欠薪问题。受理劳动争议案202 件,
XX 180 60%
率达到 100%欠薪线索1633 件,为
XX XX 元。广使XX 智慧
及微信过智慧化平台进行建
劳务实名制、工发放和欠薪案件受理、调度
工作,实专人负责并闭环平台投诉案件。
  2.工作亮点或创新举措
  挂牌立颍区“接您回家”驻苏州工作与苏州
中区人社了人力需对接合
摘要:

区人社局2023年度工作总结及2024年度工作计划  一、2023年度经济社会发展预期目标完成情况  1.城镇新增实名制就业已完成XX人,完成率XX%,预计全年完成XX人左右,同比增长X%。  2.全年城镇居民人均可支配收入预测XX元(同比增长X%),增速X%。  3.全区城乡居民养老保险参保XX万人,已完成XX%,人均缴费水平XX元,人均养老金水平XX元,分别比2022年提高了XX元和XX元。  二、2023年度重点工作推进情况、工作亮点或创新举措、获得的国家、省级、市级表彰(称号)情况  1.2023年度重点工作推进情况公文阁公众号:老弥妹职场文书gwg365.cn  全力以赴稳定就业。城...

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