2024年局各级党组织书记抓基层党建工作述职评议考核办法.docx

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2024 年局各级党组织书记抓基层党建工作
述职评议考核办法
条为落实作责强化
, 健全完善党组织
考核制度,夯实基层党建工作,根据《中国共产党组织工作
) 书作述
法 (
职 评
党 建
法。
二条总体要求
以党的二十大和习近平新时代中国特色社会主义思想
深入贯彻落实习近平总书记设重
, 把, 以
, 把政治标准、政治要求贯彻到工作全过程;围绕
中心、 建设队伍、服务群众,推动党建工作与业务工作深
度融合、
形成责任、运转有序的工作
坚持客
公正、简便易行,坚决防止形式主义
三条主要原则
省能源局党委组织开展机关和各直属事业单位书记述
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职评议考核, 各直属单位党委组织开展单位内设机构和直
位党述职考核级基层党织书
记述 职评议考核,一般按照织隶属关系, 由上级党
照本办法
(一)坚持实事求是的原则。述职评议考核以个人履行
职责为重点,总结成绩要实事求是,分析问题要客观准确。
扬民则。、评根据
人员所在岗位和服务对象,分别组织各方面党员代表、群众
重实则。、评核始
工作作为出发点和落脚点,考核
到抓党建促发展的目的
第四条党委书记、党支部书记工作职
(一)认真贯彻执行省委关于基层党建工作的决议、决
定和指示,结合实际制定本局、本单位党建工作规划和年度
出切实可行的目标和措施。书记
每 月至少1 党委会, 专
研究本单位、本部门重大事项。
基层量,设,
党建标准化规信息化建设,加强党委、支部建设,
总体实建设标准化常态动作规化、动作
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三) 伍建人民
召力展党加强管理
善党员队伍结构,引导和监督党员
觉践求, 分发组织战斗堡垒和党员
的原管理奖惩
部的培训, 提
能力平,强为服务本领
局, 健全党内各项制度, 形成工作机制
深入基层研究基层党建工作中在的
出 问题 的落 极探
法、经验
转化为工作制度。
述职评议
条述职评议考核应当聚焦落实习近平总书记在中
央和国家机关的建设工作会议上的重要进话精神视察吉
重要重要指示精神和《中共吉林省委关于新时代加强和
进省直机关党的建设的实施》要求,落实党中央关于
层党建工作决省委有关要求 落实省直机关党建
年度工作要点和重点任务,落实机关党建工作责任制,
强党组织政治能和组织能。主要包括
(一)以党的政治建设领,坚决贯彻落实习近平总
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摘要:

2024年局各级党组织书记抓基层党建工作述职评议考核办法第一章 总则第一条为了认真落实党建工作责任制,强化党组织书记的党建责任,健全完善党组织书记抓基层党建工作述职评议考核制度,夯实基层党建工作,根据《中国共产党组织工作条例》《党委(党组)书记抓基层党建工作述职评议考核办法(试行)》《中央和国家机关基层党组织书记抓党建工作述职评议考核实施办法(试行)》《省直机关党组织书记抓基层党建工作述职评议考核...

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