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2023 年书记抓党建述职报告
根据工作要求, 现将 2023 年度抓党建工作述职如下:
一、工作情况
一是对标对表, 落实主责主业。认真履行“第一责任
人” 职责, 全年主持召开党建工作会议 X 次, 深入村(社
区)专 题指导党建工作 X 余次, 带头落实党建联系点制
度,推动班 子成员深入联系点指导党建、发展和稳定等工
作,领办民生 实事 X 件,“一岗双责”有效落实。与 X
名村、社区书记签 订抓党建承诺书,组织村社区书记集体外
出学习 X 余次, 持
续传导压力,形成“书记抓、抓书记”工作合力。
二是落实落细,建强基层基础。 带头坚持“第一议题”
机制, 带头讲授主题教育专题党课,带动班子成员到联系点
讲党课 X 次; 开展党员集中轮训、专题宣讲等活动 X 场,
辐 射 X 余人次, 教育引导全体党员干部深入学习贯彻习
近平新 时代中国特色社会主义思想。完善请销假制度,开
展督查暗 访 X 次, 从严村、社区干部日常管理。逐村、
社区开展“两 委”班子届中分析研判,调整党组织书记 X
人,补选“两委” X 人; 严把党员发展关口,发展党员 X
人。带头包保整顿软
弱涣散 X 村党支部, 实现转化提升。
三是共建共享, 提升治理水平。 慎终如始抓好基层社
会 治理工作,以 X 社区为试点, 搭建纵向到底横向到边的
组织
架构, 落实“1+N”网格式扁平化管理。延伸基层党组织服务
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触角, 新建暖心驿站 X 个、湾组村民之家 X 个、党群服务
站 X 个。围绕双创工作重点,运用共同缔造理念, 实施 X
个老 旧小区改造项目中, 发动群众拆除乱搭乱建 X 余平方
米, 建 成 X 处口袋公园等城市微空间示范点 X 处,持
续提升群众
幸福指数。
四是融入融合, 统筹全面发展。 坚持把党建工作融入
经 济社会发展大局,全员累计外出招商 X 余人次;全年开
工项 目 X 个,拆迁 X 户,完成工业总产值 X 亿元、固
定资产投 资 X 亿元、社会消费品零售额 X 亿元。聚焦城
乡融合发展示 范区建设,开展“四资清理”,引导 X 个村
盘活闲置资源大 力发展产业, X 个村年集体经济收入均超
过 X 万元,“稻香 小镇”、千亩油茶、田园综合体等初具
雏形,兑现 2022
年度 村干部绩效与集体经济发展奖金 X
万元, 村级组织活力大幅
提升。
二、存在问题
一是基层党建责任压实还不够到位。在履行抓基层党建
工作责任中存在“抓两头、略中间”的思想,在精力分配、
考核力度、政策倾斜等方面对“先进”和“后进”的党组织
重视程度高, 对“中间”的党组织发展情况关注不够, 导致
部分党组织书记履行第一责任人责任意识不强,存在等、靠、
拖的情况, 呈现出“强者更强、差距增大”的分化现象。在
抓党建的深度、力度上还不到位, 未能形成“抓、促、改”
的长效机制,“主题党日”等组织活动的形式和内容不丰富,
党员参加的积极性不高, 开展组织生活有流于形式的倾向。
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二是党员干部队伍建设还不够有力。党员干部培训力度
还需加大,少数党员干部对开展工作所需的相关行业领域知
识技能掌握的不深不细,导致一些常规工作不规范,一定程
度上影响了工作成效。党员年龄比例失衡、基本素质不高等
问题仍然比较突出,部分党员干部在履行党员义务、遵守党
的纪律上有短板,流动党员管理缺位, 党员教育管理方法
不 多, 激励机制不健全, 导致党员发挥作用积极性不高,
特别 是在开展“我为群众办实事”实践活动过程中, 党员
先锋模
范作用发挥还不充分。
三是基层社会治理体系还不够完善。对党建引领基层治
理的能力还需进一步提升,对工作存在的老问题、出现的新
情况研究得不深、把握得不准,活动载体还不丰富,工作方
法还不灵活, 基层党组织优势没有真正转化为推动基层治
理 的动能,“党建+”工作的开展力度不够, 党建品牌特色
还不 明显, 与社区下沉单位联系还不够紧密, 没有将其资
源充分
发挥。
三、工作计划
一是围绕第一责任, 在示范引领上下功夫。 坚持把学习
贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为当前首要政
治任务,坚持带头履行书记职责,推动班子成员认真履行“一
岗双责”,通过实地指导、观摩考评、个别谈话等方式全面掌
握辖区基层党组织建设情况,定期召开专题会议,研讨要
点、
疏通堵点、解决难点、督导重点, 充分传导压力。
二是围绕创新载体, 在激发活力上下功夫。落实党员积
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2023年书记抓党建述职报告根据工作要求,现将2023年度抓党建工作述职如下:一、工作情况一是对标对表,落实主责主业。认真履行“第一责任人”职责,全年主持召开党建工作会议X次,深入村(社区)专题指导党建工作X余次,带头落实党建联系点制度,推动班子成员深入联系点指导党建、发展和稳定等工作,领办民生实事X件,“一岗双责”有效落实。与X名村、社区书记签订抓党建承诺书,组织村社区书记集体外出学习X余次,持...
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时间:2024-03-28