2024年上半年基层党建工作总结.docx

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2024 年半年
2024 年以来,x 坚持以党的政治建设为统领,通过“四
聚焦”,着力提升机关建工作质
、主做法
(一)聚焦担责履责,构建上下贯通责任体系。市 x
持以讲政治的高度谋划推进机关党建工作,不断筑牢全委做
到“两个维护”的高度自觉,确保国资国企始终沿着党指引
的方向前进。坚持把党建工作与中心工作一起抓,同部署、
同落实,定期研究全面从严治党工作,制定年度党建工作要
点,把推动国资国企改革发展作为各项工作的主线,统筹部
署党建、意识形态、党风廉政建设、铸牢中华民族共同体意
识等重点工作,推动党建责任纵向到底、横向到边、全面
盖,责任层层传递、压力层层传导、任务层层落实。
(二)聚焦组织建设,提升基层党组织功能。持续筑牢
强化
建设。积极开展来宾市基层党建“五基三化”提升年行动,
周一”学习,通过领导干部带头讲,引导全委党员干部在主
动学习中增长才干、提升本领、促进发展。二是深化联建共
建活动。加大与其他市直属机关事业单位、国有企业、非公
企业、社区、帮扶村的联系,实现组织联建、活动联办,
源共享,共同推动党建与业务双促双提升。五年来,共开
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了 20 余次联学联建活动。三是选优配齐党务干部。今年以
来, 先后从企业借调 6 名政治素质好、党性原则强、有党
务 工作经历、善于沟通协调、热爱党建工作的党务工作者
实优化党务干部队伍结构, 进一步提升党建工作质效。
牢牢把握“围绕中心、建设队伍、服务群众”的职责
定位 引领基层党组织成为国资国企凝心聚力稳增长、促
改革、
活力的主心骨,打造“旗聚国资数说使命”党建品牌
) 聚
绕国企改革发个首务, 凝心好重
x
, 梳排点,一步化国资本局,立健国资
进 x 户
司层面及所属 x 户重要子企业“一企一策”制定了党委(
成为重大事项决策固定程序,制定国有独资公司章程指
引等 度 x 项, 修度 x 项
优 化企架构有资本布一步, 提
源配置 效 ,2024 年
x 亿 比 增长 x%。国资监管效能进一步提升,筹集
x 万元建国资 国在线统, 全区四个系统
市之一,市直
企业财务、采购、投资等方面的监督管理水平明显提升
x
, x
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建设。坚更高标准纪律求约束干部,
常态化开展“三个一”活动,年开展一次廉政教
访
思想防线。三是实推进清廉国企建设。 2023 年以来, x
性打“工
”、
集团 立“信息监管”的同管理平 有效决线
督不
二、
意识不强工作思路
显,党特色品牌效应和远带挥得够充分
二是队伍建设有短板,业务能力有。党务工作者从业
经历为单一,党务骨干与业务骨干之间岗位交渠道还
,党务工作人员的业务能力与党建要求还
能实党务与业务工作深入融
三、下一步工作计
)强。 坚党建
革 同提升
国 企改革同步推进。进一步推动市属企业清党委前
置研究
讨论, 深

标签: #工作总结

摘要:

2024年上半年基层党建工作总结2024年以来,x坚持以党的政治建设为统领,通过“四个聚焦”,着力提升机关党建工作质效。一、主要做法(一)聚焦担责履责,构建上下贯通责任体系。市x坚持以讲政治的高度谋划推进机关党建工作,不断筑牢全委做到“两个维护”的高度自觉,确保国资国企始终沿着党指引的方向前进。坚持把党建工作与中心工作一起抓,同部署、同落实,定期研究全面从严治党工作,制定年度党建工作要点,把推动国...

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