2024年上半年基层党建情况总结.docx

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2024 年上半年基层党建情况总结

2024 年，xxx 坚持以习近平新时代中国特色社会主义

思想为指导，认真履行党建“第一责任人”职责，突

出“五抓

五促五提升”,持续提升国资国企基层党建质量。现述职如

下。

一、工作成效

(一)抓政治建设，促理论武装，提升组织引领力。带

头落实“第一议题”制度，全年召开党委会、“每周一学习”

xxx

次，领学习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神等

内容 xxx 次。扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会

主义思想主题教育，举办读书班 xxx 期，专题研讨 xxx

次，带头上主题教育专题党课 xxx 次，开展调查研究 xxx

次。指导 xxx 个基层党支部开展集中学习讨论 xxx 余

次，为推动国

资国企高质量发展提供思想保障。

(二)抓产业升级，促经济发展，提升组织保障力。开

展国企改革提升年行动，聚焦党建引领，优化政治环境，以

“红色引擎”专项行动为抓手，引导企业统筹内部同类业务

资源整合，提升资源配置效率，促进产业升级。截至 xxx

月

底，监管企业资产总额 xxx

亿元，完成固定资产投资额 xxx

亿元，重大项目投资额 xxx 亿元；实现营业收入 xxx 亿

元，缓释化解到期债务 xxx

亿元；收回逾期款项 xxx 亿

元，追回损失 xxx 万元。带头深入乡村振兴联系点开展走

访调研活动

xxX 余次，解决问题 xxx 个，消费帮扶 xxx 万元，有效践行

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国企担当，助力乡村振兴。

（三）抓党建业务，促共建共赢，提升组织融合力。主

动研究部署推进基层党建“五基三化”提升年行动、党建与

生产经营深度融合、铸牢中华民族共同体意识等重点任务，

推进 xxx 家企业“党建入章”，修订完善章程 xxx 余项，完

成 xxx

家混改企业党建入章工作。推动 1 家混改企业成立

党组织，实现混改企业党组织“零”的突破。 xxx 个企业

基层党组织实现“双向进入、交叉任职”全覆盖，xxx 户

集团公司层面及所属 xxx 户重要子企业制定完善党组织前

置事项清单。高质量完成 xxx 名发展党员年度任务，xxx 个

基层党支部如期完成换届。创新推行“双签模式”党建联建

机制，签订党建共建协议 127

份，开展联建活动 84

次，

解决企业发展问

题 30 多个。

（四）抓责任落实，促担当作为，提升组织执行力。

坚持“书记抓、抓书记”，出台《xxx

市直属企业董事会规

范运作指引》“三重一大”决策制度，压实企业党委责任。

印发《关于党员领导干部建立党支部工作联系点的通知》，

实现 xxx 个企业基层党支部联系点全覆盖，列席指导联系

点党支部工作

xxx 次，开展民族团结、宗教联建活动 xxx 余次。

（五）抓问题整改，促规范提升，提升组织推动力。推

动上年度抓基层党建工作述职评议考核反馈问题整改，细化

8 项具体任务，提出 20 项整改措施，均已完成整改。市委

巡察反馈市直属企业的 xxx 个具体问题，已完成整改 xxx

个，

追回和清退款项 xxx 万元。深入企业开展“两随机”调研指

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导 xxx 次，发现问题 xxx 个，发出整改通知 xxx

份，均整改

完毕。

二、存在问题及原因分析

（一）基层党组织书记履行基层党建责任还不够到位。

个别基层党组织书记重业务、轻党建，抓表面问题多，实质

问题少，对如何抓好基层建设指导不足，对基层党建工作认

识不清、重视不足、研究不够，不知道抓什么、怎么抓，被

动应付多，主动落实少。在 xxx“两随机”督导调研中发现，

有 3 家党委 4 家子公司在 5 月份仍未制定年度党建工作

要

点、研究部署年度党建工作。

（二）基层党组织发展党员工作不够规范。个别基层

党组织发展党员材料不够齐全、工作滞后，有的党组织未

按照年度发展党员指导性计划的具体指标发展。如 xxx 国

投集团党委、 xxx

金投集团党委、中国移动 xxx

分公司 3

家单位均未严格按指标类别发展党员，中石化 xxx 分公司

未严格按照

发展党员指导性计划发展党员，年内超指标发展党员 2 人。

（三）基层党组织党建引领作用发挥不够充分。在决

策机制方面，企业党委会、董事会、经理层等各治理主体

的决策权限还不够清晰，党组织前置研究的程序还不太顺

畅，党组织“把方向、管大局、保落实”作用发挥还不够

充分。在党员发挥作用方面，部分基层党组织虽设立“书记

项目”“党员先锋岗”“党员责任区”等，但未形成专门的

方案，评比目标和内容不够具体。在党建品牌方面，“一企

一品”未能聚焦

主责主业，结合企业特点融入生产经营、星级支部帮带等工

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摘要：

2024年上半年基层党建情况总结2024年，xxx坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真履行党建“第一责任人”职责，突出“五抓五促五提升”，持续提升国资国企基层党建质量。现述职如下。一、工作成效（一）抓政治建设，促理论武装，提升组织引领力。带头落实“第一议题”制度，全年召开党委会、“每周一学习”xxx次，领学习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神等内容xxx次。扎实开展学习贯彻习近平新...

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