集团2024年上半年党建工作情况总结.docx

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集团 2024 年上半年党建工作情况总结

2024 年，我党委坚持党建引领，带领广大党员干部职工

团结奋进，扎实推进党建与企业生产经营的双融合双促进，

为企业改革深化提升和实现高质量发展奠定良好基础。现将

上半年情况报告如下：

一、主要做法及成效

(一)强化责任落实。通过研究制定年度工作要点和任

务清单，层层压紧压实责任，切实构建起抓好党建的责任共

同体。同时，强化目标任务落实情况的督查考核力度，修订

《基层党建考核办法》和制定《年度基层党建工作考核细

则》, 定期每季度对基层党组织落实党建工作情况开展督导

检查，对工作中存在的短板和不足问题实施销号式整改，

并举一反三一体化推进，确保问题整改抓实抓细，着力补

短板、强弱

项、扬优势、固根基，推动基层党建工作进步、过硬。

(二)抓好学习教育。带头落实“第一议题”学习制度

25 次，组织并参加党委理论中心组学习 5 次；结合党纪教

育开展专题研讨 5 次；采取“线上直播十线下讲课”相结

合的方式开展“先锋大讲堂”20 多场次，参加人数 2000 多

人次；组织参加上级举办专题培训班 5 期；举办全体员工

素质提升培训班 1 次。上专题党课、廉政党课、法纪课等

约 20 场次，听课人数超 1000 人次；督促所属各党支部

以“三会一课”、

主题党日活动等为载体，开展集中学习研讨 360 多次；开展

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党性教育、打卡红色基地及廉政警示教育活动 100 多场次等。

通过强化学习教育，不断用党的创新理论武装头脑、指导

实

践、推动工作。

（三）促进融合发展。实施“四个到一线”活动，持续

深化党建品牌创建升级，进一步推动党建与生产经营深度融

合。通过党员骨干主动牵头认领“项目＋问题”的方式，成

立 10 个先锋（攻坚）队和 1 个临时党支部，聚焦解决巡察反

馈指出的党的建设、经营管理、项目建设、改革发展等方面

问题，党建引领成效明显，开展“两优一先”、“最美职工”

“岗位能手”以及员工“小发明、小创新”项目评选活动，

不断深挖员工身边先进模范，让先进典型成为干部职工的价

值追求和自觉行动，积极搭建企业文化建设体系，完成起草

《企业文化建设实施方案》，为增强员工的认同感和归属感

奠定良好基础。

（四）把牢意识形态。专题分析研判意识形态领域情

况 2 次，听取工作汇报 2 次，切实扛起意识形态工作的政

治责任，牢牢把握主动权；制定下发《落实意识形态工作

责任管理办法》《网络信访舆情应急处置预案》《严格落实

“三审三校”制度的通知》；印发来 2024 年上半年意识形态

工作要点、思想政治工作要点；举办全体员工素质提升培

训班，实现培训全员覆盖；制定领导班子成员谈话计划，

并及时开展谈话 100 余人次；加强正面宣传，积极传播正

能量，主动向上级媒体投稿并登稿 30 余篇，微信公众号发

布信息近 100 篇。

企业全年总体保持健康和谐稳定态势。

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（五）推进清廉建设。持续深化“五廉五清·护航国投”

清廉品牌建设，念好“思想、责任、文化、制度、监督”五

本“清廉经”，切实为企业改革深化提升和实现高质量发展保

驾护航。对照自治区《清廉国企建设标准及评分细则》，14 项

建设任务已全部完成，正向加分 10 分，获得清廉办表彰通报

清廉榜样先进集体 2 个，先进个人 1 个。充分发挥内部纪

检监察作用，成立 5 个派驻纪检监察室，实现对各子公司、

各部门监督全覆盖；充分发挥内部审计风控职能作用，强

化事前风险防控、事中监督纠正、事后审计整改，进一步

延伸监督触角，全面规范履职用权，促进企业合规经营；

成立项目信息管理中心，以数字化手段加强对项目现场的

实时监控，共驳回不合理的工程变更申请 116 项，及时纠

正施工过程存在的问题 160 个，消除风险隐患 228 个，

规范合规问题 101

个，避免或挽回经济损失约 3000 多万元。

二、存在不足问题

（一）理论武装联系业务实践不紧密。一定程度还存在

以传达学习文件为主的情况，结合企业自身业务实际开展分

析研讨和互动交流少，不同程度存在学习“不深”“不透”

的问题。比如：对习近平总书记关于本领域、本行业的重

要论述的学习缺乏主动性，学深悟透、知行合一做得还不

够；再如：对习近平法治思想学习掌握得不够到位，依规

依法治企还做得不足，体制机制不够健全和完善，风险防

控举措，特别是对一些经营项目没有很好做到严监管、严

管控，导致一

些项目出现亏损情况。

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摘要：

集团2024年上半年党建工作情况总结2024年，我党委坚持党建引领，带领广大党员干部职工团结奋进，扎实推进党建与企业生产经营的双融合双促进，为企业改革深化提升和实现高质量发展奠定良好基础。现将上半年情况报告如下：一、主要做法及成效（一）强化责任落实。通过研究制定年度工作要点和任务清单，层层压紧压实责任，切实构建起抓好党建的责任共同体。同时，强化目标任务落实情况的督查考核力度，修订《基层党建考核办法...

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