基层机关党建半年工作总结.docx

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今年以来,为纵深推进“四强”党支部创建工作,党委
在全市机关各级党组织范围内开展“一局一品一支一项
党建品牌创建活动,打造了一批富有新时代特征、内涵丰富
和特色的党建品牌,实现党建工作与中心工作同频共振、与
难点作同攻坚促进建创发展
机关建之
好党建就是最大的政绩”理念,坚持党委统领、全线参与、
全面推进,坚持把品牌创建作为当前党建的一项重点工作,
将红色引领作为增强党员意识、拉高工作标杆、发挥战斗堡
、 一
” 党》,按“五”要确任
推进,找准突破点、发现新亮点
二是聚焦任务细化,分类指导、规范推进按照创建工
作要求,从有名称、有标志、有理念、有阵地、有制度、有
一无”8 个
承创新、提档升级,因地制宜分层、分类培育打造有特色、
有内涵、有实效的党建品牌,力争培育一批能在全省、全
叫得响、有影响的党建品牌集群,目前已培育 13 个基层党委
的“党建品牌”,设计了 11 个党建品Logo, 支部培育
到 80%。
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三是聚焦创建培育,示范引领、打造精品。 按照“双联
”要求, 推进“四支部”建 党建品牌
新 意识, 围绕中心、发展大局, 争先进位、共建共享,
出政 治功能, 增强红色牵引力和提升组织力, 充分发挥
部战 斗堡垒和党员先锋模范作用, 不断提升党建标准化
科学化 平。编发 6 期《党工作专刊》,提炼和总结基
特色党建 文发 6 期党建作每单》激发
建党建品
的内在活力。
四是聚焦激励保障,提供支撑、激发动力。强化党建考
核结果运用, 将党建品牌创建纳入年度党建考核, 将考
果作为评先选优和职级晋升等依据, 同时实施党建“双
争”强基程, 把党建品牌建作为争10 个“先
基层党 组当 20 个
党员基本条件,做到“一个支部一面旗,一个党员一
正 做到以党建带队建、以党务促业务,确保党
建品牌创建工作
取得实效
二、基层机关党建之困境
)重业务党建 建工作责落实 的党
组织和党组织书记虽然在思想上重视党建工作,但在行动上
并没有把抓党建作为最大的政绩来对待,履行党建主体责任
和第一责任不够到位。尤其是基层单位工作繁重、人手不足
的情况较为普遍,为完成各项工作任务,人员围着事务转,
横向联动、纵向一体、有机协同、层层传导的责任链条难以
造成建工作边缘化、空心化
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务干部是党内职务,在政治在“有现象
务工,不业务竿
因此在评先评优、立功受奖、职务晋升等面落业务工作,
造成一务干部把党务职务当成额外差事, 党建工作成为
, 一
业务能力强的干部多向业务部门倾斜,党务干部能力
突出,之党务干部是兼职人员,
至身职,繁重工作力不够。
党 组
识不足,造成思施不力、工作不到位。比如
基层党组织虽然活动,做工作,
不多、形单一、效果不
基层组织 面强业务工疏于党员的
使党员 产生敷、学走过场
到应有之效。有的党组织不善于利
容脱参与不高
工作要求有一定,有的在以“完成任务”
标, 对活标要求够精准, 部分活动
较单一、新度活动及吸引力高。
“单”学
摘要:

基层机关党建半年工作总结今年以来,为纵深推进“四强”党支部创建工作,党委在全市机关各级党组织范围内开展“一局一品、一支一项”党建品牌创建活动,打造了一批富有新时代特征、内涵丰富和特色的党建品牌,实现党建工作与中心工作同频共振、与难点工作同步攻坚,促进党建创新发展。一、基层机关党建之经验一是聚焦政治引领,高标定位、系统推进。牢固树立“抓好党建就是最大的政绩”理念,坚持党委统领、全线参与、全面推进,坚...

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