在国资国企党支部高质量建设推进会上的汇报发言.docx
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在国资国企党支部高质量建设推进会上的
汇报发言
尊敬的各位领导，同志们：
**公司党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义
思想为指引，全面贯彻落实党的二十大精神，以党建为引
领， 持续打造“一优四强”红旗党支部和“两带头五争
先”模范 党员实践活动，深入推动党建与生产经营管理融
合发展，充 分彰显“大国粮仓党旗红”企业形象，以高质
量党建引领保 障公司高质量发展。现将有关工作进展情况
汇报如下：
一、创新党建模式，以品牌创建推进党建与业务互融互
促
**公司党支部围绕中心抓党建、抓好党建促发展，一体
推进“强党建、创标杆、夯基础、聚人心、促融合、抓机
遇、 防风险”等目标任务，在上级党组织的坚强领导和全
体干部 员工的共同努力下，获得集团公司“标杆
库”和“一优四强” 红旗党支部荣誉称号，实现利润和发展
双丰收。
坚持党建与主责主业融合，不断增强公司的硬实力。紧
扣中心工作和重点任务，大力实施基层党建“七抓”工程，
以完成好“四个清单”为目标，推动建设学习型党组织、“大
国粮仓党旗红”等重点任务。统筹抓好群团、统战、工会、
信访等工作，加强党小组长、党务工作者和党员队伍培训，
强化党小组月度考核，切实把党建工作责任传导到“神经末
梢”、任务落实到“基层细胞”。在粮食收购工作中开
展“人 性化服务”，让售粮农民交放心粮、明白粮、舒心
粮；持续发 挥“党员示范仓”、“红旗仓”示范作用，激发
员工干事创业 精气神。锃亮“党员突击队”“党员先锋岗”等
党建特色品牌， 让先进党支部的成色更足。
坚持发展成果与员工共享，构建和谐奋进好氛围。开展
节日走访慰问，建立职工补充医疗保险制度、职工子女考取
大学奖励办法，加大职工劳动保护投入力度，规范防暑降温
费、福利费、工会经费开支，不断提高员工的幸福感和获得
感。制定《**直属库公司专利著作权属和奖励管理办法》，
对 取得专利著作人员予以奖励，激励员工发动头脑风暴、
开拓 创新。在做大做好“蛋糕”上下功夫，努力实现员工
收入增 长与公司改革发展相匹配，积极推进对突出贡献人
员的精准 激励，规范收入分配秩序、形成合理分配格局，
增强员工的 幸福感获得感。
坚持调查研究与实际结合，推动主题教育见实效。牢牢
把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，科学谋
划、统筹安排，打造“3+3+3”工作模式，以主题教育实际成
效推动企业高质量发展。通过述学讲学、座谈发言、面谈交
流、组织活动等方式，深入学习贯彻习近平新时代中国特色
社会主义思想。围绕一个重点任务清单，细化制定理论学习
计划清单等“1+N”清单体系，对账销号，序时推进。领导班
子带头主动参加学习， 以上率下， 结合各自调研课题，深
入 现场一线及职工家中，与群众面对面，心贴心交流谈
心，定
期召开工作调度会，形成领导小组统筹谋划，各党小组、团
支部及时跟进的工作合力。
二、激发队伍活力，为打造产业链创新链明确方向
**公司深入贯彻落实国企改革三年行动决策部署，坚持
“三个聚焦、三个实施”，以系统思维健全完善“三能机
制”， 干部员工干事创业的动力活力进一步激发，收入能增
能降的 常态化机制进一步完善，优胜劣汰的赛马机制进一
步建立。
聚焦薪酬体系改革，实施全员业绩考核。认真落实“以
岗定薪、按绩取酬、岗变薪变”的市场化薪酬分配改革要求，
根据上级下达的业绩考核指标，结合业务实际，与各部门、
部门负责人及员工签订业绩考核表，立下“军令状”，年度根
据预考核结果坚决兑现奖惩，真正做到“一人一表、一岗一
考”。员工经考核确定分数排名、划分等级，考核结果强制分
布，同职级同岗位员工之间绩效差距超过 5000 元，在打破大
锅饭方面实现了实质性的突破。同时，将业绩考核结果运用
到干部选拔、晋级晋档等方面，充分发挥业绩考核的“指挥
棒”、薪酬分配的“杠杆器”作用。
聚焦干部队伍建设，实施全体起立竞争上岗。坚持“重
一线、重实干、重实绩、重公认”的选人用人导向，建立健
全选人用人工作机制，规范“选育培用”全链条流程。实施
员工与科室之间双向选择，形成公开、竞争、择优和人岗相
适的选人用人工作环境。大力推进中层管理人员竞争上岗，
从以前的“伯乐相马”变“公开赛马”，实现
优“胜”劣“汰”， 让更多的干部员工看到了盼头和希望。
坚持“严管、厚爱、
摘要：
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在国资国企党支部高质量建设推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：**公司党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻落实党的二十大精神，以党建为引领，持续打造“一优四强”红旗党支部和“两带头五争先”模范党员实践活动，深入推动党建与生产经营管理融合发展，充分彰显“大国粮仓党旗红”企业形象，以高质量党建引领保障公司高质量发展。现将有关工作进展情况汇报如下：一、创新党建模式，以品牌创...
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作者：公文格式标准
分类：综合文库
属性：7 页
大小：16.95KB
格式：DOCX
时间：2024-09-11
