在全市2024年度干部教育培训工作现场会上的交流发言.docx

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在全 2024 年度干部教育培训工作现场
近年来,x 聚焦锻造“政治过硬、敢于担当、锐意
革、实绩突出、清正廉洁”的高素质干部队伍,持续抓好
类施教、资源配置、教学体系等重点,推动干部教育培训
提 质。主要有三点做法
x
给侧”和“需求侧”精准对接,通过分类“滴灌式”培训,
合素养。实施中青年干部铸魂工程,创新“精心点+平时学+
中训+跟踪管”部培训模式,注重运用干部综合分析研判
结果点训优秀年轻干部,提前 3 个月学习党的创新理论,实
“中期考+入学”准机制选派组工观察跟踪
2022 158
年干部参培训,择优提拔使用优秀学 103 。“
形铸 魂”助推选调生成长成才。建立“成长双导师”制
度,引导 生开展“十个一”行动,搭建“之声”专
一封、拍点工传视选调
动交流平 调生成才源头”抓
员管教 育。每年定期举办新录用公务员集体见面
会,帮助新录用公
增强认同实施用公“春划”
“导师帮带”机制,明确成长导师“六项任务 ”,靶向“护
” 促成长,目前覆盖推动新录用公务员 71 科级
88 干建立结对帮带系。“重
线激励 公务员担当作。持续开展职级公务员“重
线 行动,选派 公务员到乡村振
、“百千万”、 招商引资等重点工作发光发热2022
年以来分236 职级公务员参 x 鸡产业文旅融
合、签约目动工等重点 工作,45 退出领导职级
务员作实绩明显获得职 级晋或转任领导
x 资、
”等三个配置资源,干部教育培训新矩阵
创新写“一八本”培训教镇街体制改革中综合
“接”“好”x
、工指南及典型采取“案教学”
式,对所涉及知识点“庖丁解牛”,实时动新教程
干部教育培训教程,有效提升
能力 创新组建干部教育培训“师”。合分
研判 从基线筛选组 134 干的
程教学,为基 部传真惑”。创新
部教育培“新 阵地”。依托岗村
资 源,造中实训红色南路
教育及鹤
水库教学示范化边
·x
粤桂两地党员干部行动
x 和干
“一、双能、
的干部培训教学体系,干部教育培训县镇
一体。以“一盘棋思维加强校上下联
推行市人人讲课、集中课”模式,定期开展“
+
党员干部分别到浙江大四川大学以及广深圳杭州
学习做法,邀请省文化旅游厅华南农业大学、
岭南及企业家来廉新理
,推经济社会高质展。丰富学培训形式。
宣讲
展党的中全会精神进社区宣讲采取句半
演的宣讲式,以“短平”的本地方言党的创
组织
委监聚焦重位干部、年轻干部、退休干部三类重
,每定期开展集体, 目前中开3
1010 体廉

标签: #发言

摘要:

在全市2024年度干部教育培训工作现场会上的交流发言各位领导、同志们:近年来,x市聚焦锻造“政治过硬、敢于担当、锐意改革、实绩突出、清正廉洁”的高素质干部队伍,持续抓好分类施教、资源配置、教学体系等重点,推动干部教育培训提质增效。主要有三点做法:一、分类施教“四支队伍”。x市突出干部教育培训“供给侧”和“需求侧”精准对接,通过分类“滴灌式”培训,不断补齐各类干部能力短板。“点学训管”提升中青年干部...

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