国有企业2024年清廉国企建设工作情况总结.docx
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国有企业 2024 年清廉国企建设工作情况总
结
一、2024 年清廉国企建设主要工作情况
(一)突出政治监督，压紧压实“两个责任”。一是落实
落细从严治党主体责任。按照上级党组织统一部署，公司党
委认真落实从严治党主体责任清单，全年召开党委会研究全
面从严治党工作 12 次，专题研究党风廉政建设工作 4
次。 公司党委主要负责人就履行全面从严治党主体责任
和“一岗 双责”与班子成员、总经理助理和所属单位“一
把手”开展 监督谈话 X 人次，公司党委其他班子成员对分
管单位开展全 覆盖廉洁约谈 X 人次，各基层党组织与所属
中层管理人员、 关键领域和重点岗位人员全覆盖廉洁约谈
X 人次。积极谋划 超前预控，第一时间制定下发《X公司
2024 年廉政风险防控 实施意见》,并组织开展党风廉政建设
专题研究，从源头上预 防和化解各类风险。二是全面落实
党风廉政建设第一责任人 职责。公司党委书记带头履行第一
责任人职责，坚持做到“四 个亲自”,即重要工作亲自部
署、重大问题亲自过问、重点环 节亲自协调、重要案件亲自
督办。其余党委委员在分工负责 联系点和分管单位的党风
廉政建设工作中，当好“第一责任 人”,对分管单位重点工
作、重大项目进行廉洁指导。三是扎 实开展廉洁文化建设。
在全公司范围内开展“送清凉”活动， 购买草木花卉近 X
万盆，覆盖面近 X 万人次，进一步丰富党
员干部职工精神文化生活，营造清新良好的办公环境；打造
具有 X 企业特色的廉洁文化阵地，根据各基层单位特色和
工 作属性，设置个性化廉洁文化阵地，推动形成全员参与
共建 共享的廉洁氛围；积极开展“家风故事”征集等活
动，弘扬 崇尚廉洁、抵制腐败的良好风尚，让广大党员干
部职工不断 增强免疫力和抵抗力，主动筑牢拒腐防变思想
道德防线。
（二）做深政治巡察，净化政治生态。一是稳步推进国
企领域巡察全覆盖。严格按照党中央和省委、市委关于巡察
工作的部署要求，把巡察作为推进全面从严治党的重要抓手，
充分发挥政治“探照灯”和政治“显微镜”作用。二是高质
量完成巡察整改“回头看”。针对集团公司巡察反馈的 X
个
方面 X
个问题，公司党委高度重视，召开专题会议研究部署
整改落实工作，不折不扣抓好各项整改任务的落实。截止目
前，集团公司巡察反馈的 X 个方面 X 个问题已基本完成整
改，长期或持续整改 X
个方面 X 个问题。
（三）强化作风建设，营造良好氛围。一是制定并落实
专项行动工作方案。聚焦保持反对和纠正“四风”的高压态
势，着力整治形式主义、官僚主义，深入开展治理违规吃喝
专项行动、深入落实中央八项规定精神及其实施细则精神、
坚决纠治餐饮浪费行为。二是定期召开会议专题研究部署作
风建设工作。每年年初召开党风廉政工作会议对年度党风廉
政建设工作进行全面部署；每季度召开党风廉政建设工作例
会围绕当季度党风廉政建设主要工作进行专题研究；每月召
开相关职能部门联席会议明确近期工作重点，统筹推进反腐
倡廉与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。三是组
织开展“微腐败”问题专项整治工作。紧盯采购管理、项目
销售、财务管理等权力集中、资金密集、资源富集的业务领
域，以及招标代理、工程建设、物资设备、企业改革等重点
工作领域，通过构建长效监管机制、加强内部管理等举措有
效解决了微腐败问题。
（四）完善制度机制，推动源头治理。一是积极构建具
有 X
企业特色的制度体系。认真贯彻落实上级党组织关于合
规管理的决策部署及要求，积极构建符合企业发展实际的合
规管理制度体系；制定下发《合规管理办法》，从合规管理总
体原则、工作机制、责任体系、工作流程等方面进行规范，
进一步明确合规管理的工作目标、工作任务和工作方法，有
效提升公司的合规管理水平。二是严格执行重大事项请示报
告制度。严格落实《“三重一大”事项决策制度实施办法（试
行）》要求，把“三重一大”事项决策作为领导班子重要的民
主决策过程，确保决策制度科学、程序正当、过程公开、责
任明确，切实提高决策质量。三是健全党委主导的前置研究
讨论决定机制。严格落实“两短一审”决策制度要求，针对
“三重一大”事项一律由党委前置研究讨论决定，广泛征求
各部门意见建议，集思广益推动决策科学化、民主化；坚决
杜绝个人或少数人擅自决定“三重一大”事项现象的发生。
（五）加强监督检查，确保工作落实。一是统筹整合监
督资源，提升监督效能。结合年内上级多次巡视巡察、专项
整治、内部检查等时机，加强对“一把手”和领导班子监督；
摘要：
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国有企业2024年清廉国企建设工作情况总结一、2024年清廉国企建设主要工作情况（一）突出政治监督，压紧压实“两个责任”。一是落实落细从严治党主体责任。按照上级党组织统一部署，公司党委认真落实从严治党主体责任清单，全年召开党委会研究全面从严治党工作12次，专题研究党风廉政建设工作4次。公司党委主要负责人就履行全面从严治党主体责任和“一岗双责”与班子成员、总经理助理和所属单位“一把手”开展监督谈话X...
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作者：公文格式标准
分类：综合文库
属性：7 页
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格式：DOCX
时间：2024-11-11
