在2024年全区基层综合行政执法规范化建设工作推进会上的汇报发言.docx

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在 2024 年全区基层综合行政执法规范化建

设工作推进会上的汇报发言

尊敬的各位领导，同志们：

近年来，为破解街道执法力量薄弱和执法能力不足问

题，打破多部门执法壁垒， **街道积极探索综合执法赋能基

层治理的新模式，持续深化综合行政执法改革，基本形成

科学规范、权责清晰、专业高效的基层综合行政执法体制，

推动新时代“枫桥经验”在实践中探出新路径，为推进基

层治理现代化注入动力。

“ 一支队伍”管执法。深化队伍改革。建立“一体运行、

专业执法、协同执法”运行体系，将街道内设机构“综合执

法办公室”改制为“综合执法大队”，组建由综合执法办公室

综合执法岗、高新区综合行政执法局**执法大队等人员组成

的执法队伍，推进“多头执法”向“一支队伍管执法”转变。

推进体制改革。综合执法大队下设辖区中、西、东 3 个片区，

通过统一配置执法装备、统一着装、统一车辆管理，实现辖

区内综合执法工作统一指挥、统一调度，切实提高综合执法

监督工作效率。强化人员配置。综合执法大队共计 43

人，其

中，街道综合执法岗工作人员 8 人，协勤 17 人，网格员 6

人，拥有综合行政执法权 9 人，按照“骨干优先、精准调配”

原则，综合考量区域面积、人口分布、工作体量等情况，对

综合执法大队人员进行合理分配，为执法工作的开展提供人

员保障；积极使用好下沉力量，充分发挥街道执法部门监

管作用和区派执法大队的行政执法权，加强两部门之间协

调联动、优势互补，推动行政执法向社区、村居一线延

伸，提升基层社会治理效能。

“三张清单”强履责。落实上级授权清单。强化乡镇综

合行政执法，落实各类综合行政执法事项 55 项，其中行政处

罚 52

项，行政强制 3

项，严厉打击各类破坏城市容貌和市

场秩序的违法行为。明确工作责任清单。以权责清单为指引，

积极梳理综合执法部门工作职责，建立职责清单，明确工作

目标、任务和要求，严格落实勤务制度，严肃出勤纪律，各

片区实行两班倒工作制度；充分发挥在人居环境整治、垃圾

清运、道路保洁等工作中的作用，推动行政执法权规范运行。

制定工作成效清单。结合街道各项重点任务，建立“日检查、

周通报、月评比”调度机制，结合实际划定考评区域，通报

工作情况和问题短板，实施工作成效排名，实现常态管理提

质增效。

“三项机制”促规范。日常巡查规范化机制。建立健全

综合执法日巡查制度，确定重点巡查区域和巡查事项，对安

全生产、道路安全、消防安全等各类隐患进行全覆盖排查，

对于查到的问题限期整改，拒不整改的依法下达处罚通知书，

全力提升辖区治安水平。监管执法联动化机制。联合派出所、

卫生院、供电站、消防站等部门及后苏社区、南集社区对违

建厂房进行集中拆除，开展集中拆除活动 3

次，拆除违建

处；集中梳理辖区垃圾集中倾倒点位，安排执法人员重点位

置全天候值守，建立垃圾倾倒值班表，深入一线执法，累计

启动简易处罚程序 13 起，一般程序处罚 5 起；深入推进餐

饮油烟整治工作，对辖区内餐饮门店油烟净化器的安装、使

用及清洗等情况进行检查，对于不按规定使用油烟净化设施

的餐饮单位，现场督促整改，启动简易处罚程序 4

家。培训

管理常态化机制。坚持以学促干，以“优作风、排清单、强

落实、守底线、晒实绩、树形象”为总览谋划全年工作，加

强教育培训，及时开展执法权限变更业务培训工作，常态化

开展《土地法》《城乡规划法》《行政强制法》等法律法规学

习教育，进一步提升全体干部法律法规活学活用的能力水

平，切实提升执法队伍的业务素质和执法能力。

以上发言，不当之处，请各位领导和同志们批评指正，

谢谢！

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在2024年全区基层综合行政执法规范化建设工作推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：近年来，为破解街道执法力量薄弱和执法能力不足问题，打破多部门执法壁垒，**街道积极探索综合执法赋能基层治理的新模式，持续深化综合行政执法改革，基本形成科学规范、权责清晰、专业高效的基层综合行政执法体制，推动新时代“枫桥经验”在实践中探出新路径，为推进基层治理现代化注入动力。“一支队伍”管执法。深化队伍改革。建立...

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