公司党支部2024年意识形态工作总结.docx

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公司党支部 2024 年意识形态工作总结

2024 年，公司党支部深入贯彻落实习近平新时代中国特

色社会主义思想，全面学习党的二十大精神及二十届二

中、三中全会精神，始终坚持以党建引领方向，围绕集团“安

全、服务、增效”为核心，聚焦“建设、投产、运营”三

大关键任务，尽心尽责推动党的意识形态工作向纵深发

展。报告期内，公司党支部的意识形态工作总体平稳向

上，舆情保持积极健康态势，无倾向性和苗头性事件发

生。现将有关情况汇报如下：

一、强化责任担当、深化意识形态工作、2024 年意识形

态工作完成情况

（一）坚守党管意识形态，全面落实主体责任

严密组织研究研判。公司党支部严格执行制度规范，

按时开展专题研究和季度研判。截至目前，已组织召开了 5

次季度会商分析研判和 3 次意识形态专题研究，深入掌握

职工思想动向，科学分析意识形态倾向，并按季度向集团

党委汇报研判结果，及时通报相关情况。落实“四个纳

入”，提升管理水平。公司党支部将意识形态工作纳入重

要议事议程、年度党建责任清单、年度工作报告及领导班

子和干部考核管理体系，将其作为考核与奖惩的重要依

据，切实增强领导干部意识形态工作的自主性和积极性。

加强关键节点管控。每逢重要节日、重大会议前夕，明确

意识形态工作重点，督促各

部门、中心严格落实全面从严治党及意识形态责任，确保节

日与会议期间信息通畅、舆情稳控，宣传导向正面积极。优

化党小组设置，强化基层基础。为进一步提高党支部规范化，

继续发挥其战斗堡垒作用，公司将原有 12 个党小组重新划

分为 15 个，并重新选拔组长，召开工作部署会，通过党小组

收集党员群众的意见建议，增强意识形态工作的抓手力

度。

（二）紧抓思想政治教育，推动党纪学习落实

公司党支部扎实开展党纪学习教育，运用“三学模式”

深化职工思想政治教育，坚决维护“两个确立”，践行“两个

维护”。领导领学，推动集体学习。领导班子发挥示范引领作

用，每月制定并落实中心组年度学习计划，通过集体学习和

研讨，推进新思想的学习与运用。截至目前，已开展领导班

子集体学习 10 次，研讨会 5 次，重点发言 20

人次。多样化

教学，提高学习效果。通过“三会一课”、主题党日、视频微

党课及“学习强国”等平台，开展丰富多彩的学习活动。发

布“党纪学习教育《每周一课》”，组织党支部书记讲授专题

课程，提升党员干部的学习积极性，推动全面从严治党不断

向前。截至目前，开展党小组集体学习 30 次、主题党日活动

10 次、视频微党课学习 8 次、青年大学习 12 次，配送学习

书籍 100 余册。全员参与，增强职工教育。通过“视频微党

课” 等形式建立月度集中学习机制，涵盖党的二十大精神、

习近平新时代中国特色社会主义思想等内容，持续推动职工

思想政治教育。已开展职工集体学习 20 次，全面提升职工的

道德、法治和爱国意识。

（三）增强政治安全意识，加强阵地建设与管理

坚持“内外有别”原则，全面提升信息审核与发布的安

全性。公司严格区分“内部公众号”与对外网络媒体的功能

差异，强化信息审核管理，确保线上审批流程无懈可击。各

类信息推送后，认真开展自主监测与摸排，详细记录摸排台

账，按时编制全媒体宣传报道统计表，确保意识形态阵地安

全稳定。根据《天津液化天然气应急储备公司党支部内部报

刊实施方案》和

2024 年党支部工作目标，成功刊发了 3 期

《燃港之窗》纸质内刊，总计 80 份，内容新增“普法专

栏” “党纪学习教育专版”“书画摄影”等板块，将其打造为

富有文化气息和人文关怀的阵地。同时，利用企业微信“公

告栏” 发布电子内刊，进一步丰富宣传渠道，全年累计起草

50 篇基础稿件，择优报送 20 篇，集团采纳发布 15

篇，“内部公众号”发布 35

篇，有效避免了“僵尸号”的

出现。

（四）营造和谐文化氛围，凝聚职工思想共识

为使项目企业文化理念深入职工心中，将企业文化转化

为凝聚力和生产力，公司积极开展新员工入职培训。同

时，扩展外部共建合作，与外部专家对接研讨企业文化提

升，与中石油管道局新闻中心建立联系，共同探讨企业文

化与安全文化示范基地的建设经验。这为我们后续创建具

有公司品牌和特色的企业文化“IP”积累了宝贵经验。公

司组织团员青年代表参观了天津文化馆，体验“铁人精

神”，为企业文化的凝练与“五个一工程”的启动奠定了坚

实基础。通过多元化的文化活动，企业不断提升职工的使

命感和归属感，进一步

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标签： #二十大 #报告 #工作总结

摘要：

公司党支部2024年意识形态工作总结2024年，公司党支部深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，全面学习党的二十大精神及二十届二中、三中全会精神，始终坚持以党建引领方向，围绕集团“安全、服务、增效”为核心，聚焦“建设、投产、运营”三大关键任务，尽心尽责推动党的意识形态工作向纵深发展。报告期内，公司党支部的意识形态工作总体平稳向上，舆情保持积极健康态势，无倾向性和苗头性事件发生。现将有关情况...

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