城交集团党委书记在企业实体化转型高质量发展研讨会上的交流发言.docx
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城交集团党委书记在企业实体化转型高质
量发展研讨会上的交流发言
近年来， 城交集团始终坚持稳中求进工作总基调， 坚
持 优化产业布局， 破立并举， 着力聚焦党建、人才、债
务、主 业，全力助推企业实体化转型高质量发展。
一、着力夯实党建显本色。 一个支部一座堡垒， 一名党
员一面旗帜。集团党委不断加强党的建设， 不断夯实党建基
础， 为企业实体化转型高质量发展筑牢坚实根基。发挥党委
领导作用。充分发挥集团党委“把方向、管大局、保落实”
作用， 始终坚持党建工作与生产经营同安排、同部署、同检
查、同考核，全面落实“党建入章”。实时修订完善《党委会
议事规则》《权力和责任清单》等制度清单，进一步厘清党委
研究讨论的“具体事项”和“基本程序”，严格将党组织研究
讨论重大事项作为“董事会决策”和“经理层落实”的前置
程序， 确保集团党委从组织上、制度上、机制上始终处于领
导地位。发挥支部堡垒作用。集团党委深入推进党的组织和
党的工作“两个全覆盖”要求， 实时优化调整各基层党组织
建设，现已形成了 1 个基层党委、4 个党总支、9 个直属党支
部、12 个二级党支部组织体系。为深入贯彻市委《关于推动
基层党建高质量发展的指导意见》“1＋8”文件精神，坚持以
“实体强企 ·奋进城交”为品牌载体， 坚持大抓基层、大抓
支部， 持续开展党支部标准化规范化建设，截至目前已创建
2 个省级示范党支部、8 个市级示范党支部和 6
个全市样板
党支部。发挥党员模范作用。关键时刻冲得上去， 危难关头
豁得出来。为全力做好“双向进入、交叉任职”工作要求，
大力实施“双向培养”工程，整合组建三年多以来，已有
120
名同志被接收为中共预备党员，有 60 余名同志调整充实进
入各级基层党组织班子，集团上下 377
名中共党员在全体干
部职工比例已达 20％以上。同时，集团党员同志在疫情防
控、 乡村振兴、抗洪抢险、抗凝保畅、供水抢修、村村通、
组组 通项目建设等工作过程中， 无畏艰难困苦、迎难而
上， 在各 自岗位上充分发挥模范引领作用。截至目前，集
团党员受省 级表彰 4 人、市级表彰 4
人。
二、着力培养人才强素质。人才是企业发展的第一生产
力。集团党委始终秉持“人才强企”战略，坚持多渠道引才、
多维度选才、多举措育才， 不断为集团实体化转型高质量发
展蓄能聚能赋能。坚持多渠道引才。持续落实《市国有企业
“十四五”人才发展规划》，始终围绕企业发展需求，积极响
应市人社局、市金融国资中心等有关部门号召， 采取“走出
去”和“引进来”的引才方式， 参加人才招聘活动， 以及从
其他企事业单位商调优秀人才，持续为企业注入“新鲜血液”
和企业发展储备人才，建立企业“人才库”。截至目前各类专
业技术人才已达到 502 人。坚持多维度选才。严格按照上级
部门要求，积极开展优秀年轻后备干部调研及推荐工作，积
极向市委组织部、市金融国资中心推选上报优秀年轻后备干
部； 强化双向交流互动， 坚持把总部人员安排到子公司任职
增加基层工作经验，积累储备管理经验， 坚持把基层干部交
流到总部岗位跟班学习，增强决策的科学性。同时， 根据市
金融国资中心要求，推荐 7 名干部到其他市管国企兼任外部
董事，真正做到人岗相适、人尽其才、才尽其用的选才目的。
坚持多举措育才。为提高履职能力和为民服务办事水平，集
团党委积极动员 67 名优秀年轻同志到市直各单位跟班学习
“充电”，三年两次轮换选派 25 余名技术骨干和优秀人员全
职脱产驻村， 选派 5 名干部到区县挂任两年乡（镇、街
道） 班子副职， 还积极组织或督促党员干部职工参加党
建、党风 廉政、群团统战、人力资源、安全生产、工程建
设、项目申 报、融资财务等各类专业技术人才培训， 进行
全方位育才。 三年来， 共计开展各类培训 317 班次， 育才
培训人数规模达 9263 人次。
三、着力化解债务防风险。始终坚持以“时时放心不下”
的责任意识，加强财务监管和债务风险防范化解，开大“前
门”、严堵“后门”，牢牢守住不发生系统性风险底线。严格
落实预算管理。按照实事求是、客观真实和精打细算过“紧
日子”原则，规范收支预算编制、审批、追加（减）及执行。
严格执行“无预算不支出”，合理有序安排财务支出，从严控
制一般性支出， 集中保证重点支出。在防范化解债务风险、
保工资、保运转基础上，足额安排民生项目支出， 并围绕重
点民生项目建设，及时调度安排资金保障省市重点项目顺利
推进。凡涉及大额资金支出的， 全部提交党委会前置研究、
董事会审定。同时，
不断优化完善集团接待管理办法、差旅
摘要：
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城交集团党委书记在企业实体化转型高质量发展研讨会上的交流发言近年来，城交集团始终坚持稳中求进工作总基调，坚持优化产业布局，破立并举，着力聚焦党建、人才、债务、主业，全力助推企业实体化转型高质量发展。一、着力夯实党建显本色。一个支部一座堡垒，一名党员一面旗帜。集团党委不断加强党的建设，不断夯实党建基础，为企业实体化转型高质量发展筑牢坚实根基。发挥党委领导作用。充分发挥集团党委“把方向、管大局、保落实...
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作者：公文格式标准
分类：综合文库
属性：5 页
大小：13.95KB
格式：DOCX
时间：2024-12-28
