国有企业党委书记2024年民主生活会个人对照检查材料.docx

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国有企业党委书记 2024 民主生活会个
对照检查材料
根据公司党委《关于开好 x2024 年民主生活会的通知》
要求, 我紧扣本次民主生会主 通过查摆
话、征求意见、走访调研等方式,围绕“四个方面”深刻检
视反思问题, 深入剖析思想根源, 明确了整改措施和努力方
向,现对照检查如下。
一、存在问题
团结统一方面。 一是政治纪律和规矩思想掌握不牢。 对遵
政治纪律和政治规矩的重要性认识不足,有时认为自己身处
企业一线,直接面对职工群众,只要干好具体工作就可以了,
二是贯彻落实上级决策部署不彻底。
虽然能够按要求完成各项工作任务,但在执行过程中有时考
虑自身利益多, 考虑全局利益少, 对上级及公司决策部署理
解不深刻、不全面, 导致执行效果与预期目标有差距三是
严守政治纪律和规矩的自觉性不高。在日常工作中有时把自
已等同于一般党员标准, 没有时刻以党员领导干部的标准严
格要我,真正敬畏、慎力、用权
廉洁用权。
二)性修严守、改作作
风 方面。 一是理论学习不够深入 虽然平时比较注重学
习, 集
体组织的各项活动和学习都能积极参加,但由于工作比较忙,
自觉主动地抽时间静下心来学习比较少,利用工作空闲和业
余时间学习也较少。 二是党性修养放松。 随着工作年限的增
解决问题,特别是进企业改革发展稳定工作中缺乏新办
法、措。
在遵廉洁
方面是缺乏开拓创新、攻坚克难的勇气。 怕乱
缺乏超越自我勇气创新精神,工作中开性不够。
是安作有面。 客观观原
析少多,问题少 强调结果成多,关心过
三是格。
对党
(四行全面严治党政治任方面。 一是“一
岗 双
入、透彻, 只注重业务工作完成情况, 对
的 党部署多多检查少。二是督促党
党员干部身上存在的问
, 对其危害性、风险点讲的不多,
的力
是开展党风廉政建设存在不足。虽然能够认真行党风廉政
任,但在具体工作中意识不强的问题,
廉政风险防控等问题。
二、存在问题原因分
对上存在的问题和不足, 我进行了深入思考,
思 想根源上查找原因主要有以下个方面
(一)放松了政治理学习。 没有处理好工学关
集 中学习时间少、力不足平时学习存在用主义倾
向, 与
,学习的内容统、不全面学习目的不够
的学习只足于记重要的
缺乏系 统研
(二)党性修养 信念滑坡宗旨观念淡薄
挫折 苦奋淡薄
织纪律等等。党性修养不强的具体
)工作方创新不够。验去待新事物
问题, 习按部就班办事, 习惯被动接任务, 主动谋划
明自工作够。
、整改措施
问题存在的根源,我定了以下整改措施
(一) 坚定维护党的政治纪律和政治规矩方面。 加强

标签: #对照检查

摘要:

国有企业党委书记2024年民主生活会个人对照检查材料根据公司党委《关于开好x2024年民主生活会的通知》要求,我紧扣本次民主生活会主题,通过自己查摆、谈心谈话、征求意见、走访调研等方式,围绕“四个方面”深刻检视反思问题,深入剖析思想根源,明确了整改措施和努力方向,现对照检查如下。一、存在问题(一)在坚定维护党的政治纪律和政治规矩,确保党的团结统一方面。一是政治纪律和规矩思想掌握不牢。对遵守政治纪律...

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