国有企业2024年度民主生活会领导班子对照检查材料（四个带头）.docx
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国有企业 2024 年度民主生活会领导班子对
照检查材料 (四个带头)
为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神、巩固深化党
纪学习教育，根据中央和省、市委关于认真开好 2024 年度民
主生活会的要求，按照《2024 年度民主生活会实施方
案》，X 班子紧扣会议主题，聚焦“四个带头”总体要求，
坚持问题 导向， 深入学习习近平新时代中国特色社会主义
思想和党的 二十大精神， 认真对照党章党规， 认真学习研
讨， 广泛征求 意见建议， 深入开展谈心谈话， 深刻查摆突
出问题， 认真撰 写对照检查材料， 为开好民主生活会奠定
了坚实基础。现将 公司班子对照检查情况报告如下：
一、存在的问题
（一）在带头严守政治纪律和政治规矩， 维护党的团
结 统一方面。 一是理论学习深度不够。 始终坚持把学习贯
彻党 的创新理论和党的二十大及二十届二中、三中全会精
神作为 首要政治任务， 能够从讲政治的高度自觉学， 但学
习的深度 还有差距， 对党的理论和政策， 如习近平新时代
中国特色社 会主义思想， 存在一知半解、浅尝辄止的情
况， 导致在实际 工作中对政策的理解不够准确， 贯彻落实
不够到位。 二是融 合转化的力度不够。 虽然注重理论与实
践相结合， 努力做到 学以致用、知行合一， 但在实际中运
用党的创新理论指导工 作、推动发展上做得还不够， 不能
灵活地将方法论转化为破
解疑难、化解问题的思路办法。
（二） 在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。 一
是正确的发展观树得不牢。 在紧贴中心、服务大局做的还不
够到位。例如在面对市场的新形势， 本单位的新使命新定位
上， 具体有效的举措不多， 面对如何服务中心大局、贯彻
新 发展理念、破解深层次问题缺乏研究， 在抓落实上距离
职工 的期望还有差距。 二是宗旨意识践行还不够强。 工作
上没有 很好做到统筹兼顾， 大部分时间重在上级安排落实
的方面， 对于深入项目一线的调研帮扶工作平时都是电话联
系多， 亲 自督查少， 没有尽到应有的责任。 三是引领发展
的能力还不 足。 对公司发展前景缺少系统性、科学性、长
远性的分析与 研判， 在如何扭转目前困境方面， 缺乏针对
性的有效措施。
（三）在带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、
敢于创新方面。 一是开拓创新意识还不够强。 在统筹推进关
键核心技术攻关工程、主责产业的再发展， 加快技术攻关突
破和成果应用做的不到位。大力推进科技创新和产业创新深
度融合， 深入实施科技创新重大项目上效果不够突出、特色
不够亮、招数不够多、力度不够大。 二是推动发展的担当有
差距。 面对工作中的新问题， 在准确识变、科学应变、主动
求变的意识上还不足， 缺少敢于啃“硬骨头”的勇气和攻坚
克难的新动力。 三是破解复杂矛盾的能力还需提升。 虽然对
公司发展中的各种矛盾问题有清醒的认识， 也有破解矛盾、
解决问题的强烈意愿， 但在具体工作中， 破题解难的招数和
办法还不够新、不够多、不够管用。
（四）在带头履行全面从严治党政治责任方面。一
是“一 岗双责”落实还不够到位。 对全面从严治党政治责
任的重视 程度还不够， 缺乏深度的思考和谋划。在责任传
导上， 存在 压力层层递减的现象， 导致基层党组织和党员
干部对全面从 严治党的重视程度不够， 主体责任未能真正
压实。 二是履行 从严治党政治责任的主动性还需强化。对
党风廉政建设严峻 形势的长期性认识还不够充分， 抓业务
工作比较主动， 抓党 风廉政建设的意识不够强烈， 对分管
领域中的风险隐患警钟 敲得多， 主动督查和跟踪问效相当
不足.
二、产生问题的原因分析
（一）理论学习的成果转化为工作的思路、办法、措施
还不足。 一是面对公司当前新的发展形势， 领导班子把更
多 精力放在加强公司转型升级和高质量发展上， 注重抓眼
前看 的见的“有形”工作， 主观认识上对政治理论学习不
重视， 把政治理论学习当成了“软指标”，学习不够深入系
统，在知 识广度和深度上学习还不够。二是在学习过程
中， 缺乏将理 论知识与工作实践紧密结合的意识。没有通
过实践来检验和 深化理论学习成果，使得学习成果难以转
化为实际工作的动 力和能力。
（二） 敢于担当砥砺奋进的韧性还不够。 一是在处理
重 大决策和推动工作上， 勇于担当、积极作为的主动意识
需要 进一步强化。个别班子成员中仍然存在思想不够解
放， 思路 不够开阔， 措施不够得力的现象， 领会上级决策
意图反应还 有迟钝。二是主动推进工作还缺乏雷厉风行的
精神， 以口号
摘要：
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国有企业2024年度民主生活会领导班子对照检查材料（四个带头）为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神、巩固深化党纪学习教育，根据中央和省、市委关于认真开好2024年度民主生活会的要求，按照《2024年度民主生活会实施方案》，X班子紧扣会议主题，聚焦“四个带头”总体要求，坚持问题导向，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，认真对照党章党规，认真学习研讨，广泛征求意见建议，深入开展谈...
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作者：公文格式标准
分类：综合文库
属性：6 页
大小：15.29KB
格式：DOCX
时间：2025-01-10
