经验交流：构建“党建领航”体系打造高质量发展新范式.docx

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量发展新范式

党的建设推进到哪里，全面从严治党体系就要构建到哪

里。在新时代背景下， XX 作为能源电力央企，聚焦新时代

党建工作的形势特点，立足新征程国资央企的功能使命，结

合企业功能使命和自身禀赋，以“守正创新、协同共进、开

放合作、共建共创”为内涵，构建了“能源保供、党建领航”

党建引领保障体系，致力打造高质量党建引领保障高质量发

展新范式。

一、坚持“四个以学”，建强“引航体系”

坚持以学铸魂。持续做好学习贯彻习近平新时代中国特

色社会主义思想的深化、内化、转化工作，深化落实“四个

第一”工作机制，形成传达学习、研究部署、贯彻落实

的“六位一体”管理体系，建立中心组督学旁听机制，推

进系统三级党组织联学联动。

坚持以学增智。注重“学”和“研”。把调查研究与理论

学习、推动中心工作相结合，增强党员干部能力本领。立

足 “新”与“实”。充分结合企业发展实际，运用党的创新

理论解决堵点痛点难点问题。扛牢“使命”与“担当”，践

行能源安全新战略，坚定不移走绿色低碳发展道路。

坚持以学正风。扎实开展党纪学习教育，构建“四学

联动”机制，制定实施方案，分解细化为 8 个方面 17 项措

施，开展警示教育大会、警示教育宣传月等活动，实现党

员学习教育

100%全覆盖。

坚持以学促干。将学习成果运用到增强能源保供能力、

加速清洁能源发展、破解煤电企业转型等实际工作中。托克

托成为国家首个利用既有火电通道打捆外送新能源项目，努

力打造成为千万千瓦级风、光、火多能互补综合能源示范基

地。

二、抓好“三个融合”，建强“领航体系”

坚持围绕发展抓党建、抓好党建促发展，构建形

成“三个融合”的党建“领航体系”，推动党的建设与能源

央企的功能使命融合、与深化改革融合、与目标任务融

合，做到党建工作和业务工作目标同向、部署同步、工作

同力。

以打造“双品牌”形象为载体，推动党建工作与使命

功能融合。以世界一流企业的评价标准为指引，准确把握

中国式现代化的本质要求和新时代中央企业新使命新功

能，加强 “ 一链条、两结合、三面向”顶层设计，系统实

施擦亮“双品牌”行动计划，不断提高公司的社会美誉度、

行业知名度、价值贡献度，着力打造“首都能源保供主力

军”“一流综合能源上市公司”品牌。通过完善文明单位创

建、职工思想动态分析、舆情管控“三项机制”。聚焦重大

节点、重要会议、首都中心、企业文化“四大主题”，2024

年在新华社、新华网

等国家级媒体发稿 90 篇，在国资委媒体发稿 7 篇，在省

部级媒体发稿 166 篇。其中， 7 篇稿件点击量超百万次。

以完善“三个机制”、落实“六个责任”为载体，推动党

建与深化改革相融合。“完善三个机制”（坚持党对全面深化

改革的集中统一领导，持续完善现代企业公司治理体制机

制；在公司治理中持续加强党的领导，优化重点改革方案生

成机制；解决突出矛盾设置改革议题，完善改革激励和舆

论引导机制），营造良好改革氛围。“落实六个责任”，即把

党的领导贯穿改革各方面全过程，自上而下形成党领导改革

工作体制机制），落实各级党组织和党建职能部门在深化

改革中的决策、推动、督导、评估、考核、宣传“六个责

任”，确保改革始终沿着正确政治方向前进。在实践中，对

照党的二十届三中全会提出的重大改革举措，完善公司改

革深化提升行动工作台账，优化调整任务书、路线图和时

间表，统筹运用抽查检查、督导指导、重点帮扶、典型交

流、考核评价等手段，推进改革举措落地基层，以更大力

度、更实举措推进国企改革深化工作迈上新台阶。

以“党建引领+”项目和“岗区创效”行动为载体，推动

党的建设与目标任务融合。坚持以打造一流能源企业为牵引，

以价值创造、提质增效为导向，创新开展“两示范两个零两

评比”党建提质增效行动，推动党支部工作目标和党员岗位

目标“可量化、可落实、可操作、可考核”。通过在“揭榜挂

帅”项目和重点任务中实施“党建引领+”项目攻坚，实现党

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摘要：

经验交流：构建“党建领航”体系打造高质量发展新范式党的建设推进到哪里，全面从严治党体系就要构建到哪里。在新时代背景下，XX作为能源电力央企，聚焦新时代党建工作的形势特点，立足新征程国资央企的功能使命，结合企业功能使命和自身禀赋，以“守正创新、协同共进、开放合作、共建共创”为内涵，构建了“能源保供、党建领航”党建引领保障体系，致力打造高质量党建引领保障高质量发展新范式。一、坚持“四个以学”，建强“...

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