XX基层单位党建工作体系建设方案

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3.0 公文写作 2021-12-17 127 99+ 18.17KB 7 页
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XX 基层单位党建工作体系建设方案
按照 XXXX(上级)单位 2022 年工作会议精神,结合党的十
九大以来 XX(本单位)党的建设工作实际,为进一步提升党建工作
质量,有效提升基层组织力、强化政治功能,现就建立党建工作体
系提出如下方案。
一、总体思路
以提升基层组织力为重点,突出政治功能,从强化党建工作顶
层设计出发,建立 4×4×4×4 党建工作体系,即统筹抓好“四个维
度”,全面实施“四级联动”,着力构建“四位一体”,助推实现“四化目
标”。具体为:从组织设置、载体创建、人员配备、经费使用确立
“四个维度”的工作模块;从 XX 本单位、二级单位、基层支部、工程
项目确立“四级联动”的工作界面;从建制度、推机制、编流程、制
表单确立“四位一体”的工作内容,从组织设置规范化、载体创建标
准化、人员管理制度化、经费使用程序化确立“四化目标”的总体设
计。着眼于党建工作的系统流程和整体保障,通过体系研究、考核
评价、实践总结等方式,全面保障党建工作务实开展、高效推进、
长足发展。
二、主要内容
概括为:组织设置“123 原则”、载体创建“5个一工程”、人员
管理“抓 5类人才”、使用经费“用实 2费”,共计 18 条。
(一)组织设置规范化,夯实党建根基
概括为 123,即“一级管理”、“两项设置”、“三种模式”。
1.实施党支部达标晋级管理。以“党的一切工作到支部”为导向,
按照“未达标党支部、达标党支部、优秀党支部、示范党支部”四个
级别,制定达标晋级管理机制,发挥党支部的政治功能和服务功能。
2.健全优化党组织设置。积极探索党组织设置方式,常态化开
展基层党组织设置情况调研摸底,梳理汇总存在的问题,提出党组
织设置规范化的思路和方法;坚持“四同步、四对接”原则,在新设
机构、新成立工作项目及时建立健全基层党组织,确保基层党组织
覆盖率达到 100%。
3.规范党群机构编制设置。增强党群部门职能和力量,各级党
务部门编制不低于同级部门平均编制,构建大党建工作格局,注重
责任有效传递,推进党组织资源一体化配置,实现党建资源互补共
享、有机融合、统筹利用,发挥党群机构工作合力。
4.创新境外党组织工作模式。致力于国际化战略方向,探索和
创新加强境外党组织建设的新体系、新机制、新方法,总结成熟的
经验和做法,以制度形式固化下来,加大试点推广及应用,推动境
外党建工作发展。
5.探索基层党支部联建模式。组织联建,重点选派优秀党支部
书记、有联建经验的党务工作者担任联建党支部书记;工作联推,
发挥支效能,建立联建工作运行机制,确保工作合得拢、合好、
强。队伍联合,建立党员“一对一”互助机制,带后进,提
队伍整体合力。
6.创建党工委新模式。建立“一个整体(党工)、两项原则
、务实)、三级组织(党总支、党支部、党组)、四
个同时(组织、部、制度、工作)”为主要内容的“1234”新时
项目党工工作模式。
(二)载体创建标准化,发党建
概括为“51”工程,即1渠道、建设 1个工程、拓宽
一个平、整合 1项资源、创新 1项机制。
7.打通融入中心双向渠道。基层治理方式引入基层党建,内
生产的全过程,进一步提升融入中心能力,实现党建
”到“实”的根本性转变。同时,党建重点工作用项目管理方
式推进,强调立题准、题实、应用强,提升党建工作的目的
创新、系统,实现党建与中心工作动、进,有机
融合。
8.建设党建阵地展示工程。实施建设“有”阵地展示工程,有
党员、有党支部挂牌、有党务动设备、有党建工作园地
有党务报刊书籍、有党务专栏、有党建成展示平,实现党
阵地的目化管理、标准化配备。具备条的单设立,不具备
的联合共建。
9.拓宽网络党建共享平台。化“互联网+党建”内,推进党
办公网络化、党员教育信息化、党建资源共享化,在公司网站
摘要:

XX基层单位党建工作体系建设方案按照XXXX(上级)单位2022年工作会议精神,结合党的十九大以来XX(本单位)党的建设工作实际,为进一步提升党建工作质量,有效提升基层组织力、强化政治功能,现就建立党建工作体系提出如下方案。一、总体思路以提升基层组织力为重点,突出政治功能,从强化党建工作顶层设计出发,建立4×4×4×4党建工作体系,即统筹抓好“四个维度”,全面实施“四级联动”,着力构建“四位一体”,助推实现“四化目标”。具体为:从组织设置、载体创建、人员配备、经费使用确立“四个维度”的工作模块;从XX本单位、二级单位、基层支部、工程项目确立“四级联动”的工作界面;从建制度、推机制、编流程、制表...

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