在驻企干部培训大会上的讲话_公文写作素材大全_公文阁

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在驻企干部培训大会上的讲话
同志们:
开展“助企攀登”活动已半年有余,我们驻企干部下沉企业一线、
敢闯敢干、以企为家,为企业解决了一项项的困难,争取了一系列
的奖励资金,让企业心无旁骛的谋发展。57日,xx 召开了助企
攀登工作会议,x书记表示,为开创制造强市建设新局面,不断推
动“干部助企攀登”活动走深走实,工作抓手要由“指挥部条线推动”
向“全社会聚力联动”转变、工作重点由“助力企业解决问题”向“推动
企业攀登进阶”调整、工作核心由“重点企业体量膨胀”向“培育核心
产业链条”延伸。522 日我市也召开了助企攀登工作会议,xx
记提出了许多具体要求,大家都参会知道了不再重述。企业“上档升
级”、产业“扩链延伸”,懂企业、懂政策、通产业的驻企干部少不了,
生命不息,学习不止,驻企干部要不断充实自己,才能经常拿出“锦
囊妙计”助企攀登,这也是我们开展培训大会的初衷。下面,我再强
调五个方面:
一是提高思想认识。
制造业是国民经济的主体,是立国之本、兴国之器、强国之基,
大力发展制造业,才能不断推动我市工业经济平稳运行和提质升级。
我们的驻企干部由去年的 36 名扩展到现在的 65 名,每一名驻企干
部都是各部门的精兵强将,为强化协调联动,驻企干部要不断认识
制造业发展的重要意义,切实把思想和认识统一到市委、市政府的
战略部署上来,带着感情、带着责任,深入企业,与企业风雨同舟,
为企业纾困解难,助推企业发展。
二是明确工作职责。
驻企干部代表市委、市政府对企业的关心支持,是一份光荣的任
务也是沉甸甸的责任,希望各驻企干部都要按照“到位不越位、帮忙
不添乱”的要求,摆正自己的位置,尽职尽责,掌企业的基本情
运行情、行业位、发展方向重点、发展位、发展着力点,不
断提高平。当好企业的“宣传员”,精读中央、市出
企政策,帮助企业分析宏观经济政策带来的机遇战,
立企业做优增收增效心和决心;当好企业的“
”,了解企业到的困难,及时专班保障组反馈,指挥部
梳理后派单,“一企一策”,限期解决;当好企业“”,驻企
务不是泛泛而谈是立足于帮助企业出实,对
到的困难积极为企业出主意想办法积极协调解决;当好企业
监督员”,驻企过程中如果发展有影响企业发展的问题要及时反映
有助我们流程效率
是全面强学习。
身段身子心求学,企业与驻企干部是一种双
奔赴的学习。企业的经营理念、发展战略、产业的发展规律
是驻企干部应该学习的,驻企干部对各政策向的把握又是企
业的薄弱点。行业发展环境瞬变,产品更及技术升级
迅速如果只有常的发展平和能力,肯定被时所抛弃
要求驻企干部要不断学习,切实提升经济分析的能力、分析
业指企业发展的能力、协调解决问题的能力、入企业的能力,
用超的发展能力和越变的“速度”,不断结合创新,
敢想敢干,为企业发展独辟蹊径
出重点工作。
今天培训内容主要是工局方面的助企政策,科技也有着
切的联系,企业发展不开科技,以后科技方面要进行
培训。根据 xx 要求,高企培育和产学研合作也已入助企攀登工作。
目前 65 家攀登企业,有 42 有高层次的产学研合作,现在
xx 的要求是企业与高层次的大进行产学研合作,而且是全
。在会科技局已经把高层次产学研合作的范围和高
了大家,xx 与高校或者具体学院形成合作协议,也认与大
签订技术合作协议。下一各位驻企干部要认
根据企业的技术需求和匹配接合适的大,确6
实现高层次产学研合作全覆盖另外,攀登企业中还24 家不
是高新技术企业,会,各位要迅速行动,对对照、看看企业到
缺什么、少什么以与科技局一工作台账,帮助企业
成长为高新技术企业、享受多方的奖政策,同8底前也要把
高企申报材料全部提上来。
五是遵守工作纪律
我们不止一的强调驻企人员办公的,是希望大家能沉
下心来一心一意为企业排忧解难,是到目前为止我们依然发现
摘要:

在驻企干部培训大会上的讲话同志们:开展“助企攀登”活动已半年有余,我们驻企干部下沉企业一线、敢闯敢干、以企为家,为企业解决了一项项的困难,争取了一系列的奖励资金,让企业心无旁骛的谋发展。5月7日,xx召开了助企攀登工作会议,x书记表示,为开创制造强市建设新局面,不断推动“干部助企攀登”活动走深走实,工作抓手要由“指挥部条线推动”向“全社会聚力联动”转变、工作重点由“助力企业解决问题”向“推动企业攀登进阶”调整、工作核心由“重点企业体量膨胀”向“培育核心产业链条”延伸。5月22日我市也召开了助企攀登工作会议,xx书记提出了许多具体要求,大家都参会知道了不再重述。企业“上档升级”、产业“扩链延伸”...

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