“作风建设提升年”活动落实方案
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“作风建设提升年”活动落实方案
一、工作目标
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕建设一流现代
化能源强企战略目标，大力弘扬“三实三进”，努力做到“六个争当”，统筹推进中
心“作风建设提升年”活动，为推进“六个聚焦、六个着力”、建设现代营销服务体
系提供坚强作风保障，重点在电力保供、能源转型等方面锤炼“四种作风”，争
当“四个先锋”。
二、部门存在的问题分析
（一）思想政治方面
1.学习意识仍需加强。对党的创新理论学习不够重视，对如何运用理论思
之不深、研之不透，存在“重业务、轻理论”的情况，需进一步增强政治理论武
装，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
2.大局意识仍需提升。在理解把握上级决策部署和文件制度要求上还有差
距，对文件精神研究不深、思考不透，对时事、政策的敏感性不强，用全局视
野谋划工作的意识和能力还有欠缺。
3.眼界思路仍需拓宽。面对新课题、新问题，习惯于用老思路、老办法，
依赖现成经验，线上、远程工作多，实地调研少，深入一线察实情、办实事的
力度有所欠缺，工作不够接地气。
（二）担当作为方面
1.有“等靠”思想。对公司、中心重大决策部署缺乏深入研究思考，思想
消极，行动迟缓；贯彻上级部署要求照搬照抄，未深入了解情况，未研究具体
落实措施，大而化之、没有实效；对一些已经明确要求推进的重点工作，等文
件、等通知、等安排，未主动作为。
2.有“守摊”思想。工作标准不高，满足于一般化，只求过得去，不求过
得硬，工作平推平庸。有的小富即安、小成即满，看不到工作中存在的问题，
自我感觉良好。有的守着自己的“一亩三分地”在岗位上无所作为，混天数熬日
头，机械工作，未动脑用心，工作多年，专业水平未有提升。
3.有本位主义思想。有些工作满足于“让干什么就干什么”，对于“为什么这
么做，怎么才能把工作干的更好”缺乏深入的思考，工作缺乏系统性思考。从个
摘要：
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“作风建设提升年”活动落实方案一、工作目标坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕建设一流现代化能源强企战略目标，大力弘扬“三实三进”，努力做到“六个争当”，统筹推进中心“作风建设提升年”活动，为推进“六个聚焦、六个着力”、建设现代营销服务体系提供坚强作风保障，重点在电力保供、能源转型等方面锤炼“四种作风”，争当“四个先锋”。二、部门存在的问题分析（一）思想政治方面1.学习意识仍需加强。对党的创新理论学习不够重视，对如何运用理论思之不深、研之不透，存在“重业务、轻理论”的情况，需进一步增强政治理论武装，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。2.大局意识仍需提升。在理解把握上...
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作者：学习大国
分类：日常工作
属性：12 页
大小：18.22KB
格式：DOCX
时间：2022-04-14
