国企2021年纪检工作情况和2022年工作计划要点

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国企 2021 年纪检工作情况和 2022 年工作计划要点
2021 年,在集团 XX XX 坚强领导下,XX 工作紧紧围绕“高
质量发展攻坚年”主题,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、
四中、五中、六中全会精神,认真落实中央、省、市、XX 和集团
XX 安排部署,坚持聚焦主责主业,强化监督执纪问责,立足新发展
阶段,贯彻新发展理念,融入新发展格局,一体推进不敢腐、不能
腐、不想腐,为集团“十四五”高位开局提供坚强纪律保障。
一、2021 年工作完成情况
(一)讲政治,顾大局,坚决压紧压实“两个责任”
全方位安排部署。先后组织召开了 2021 年党风廉洁建设和反
腐败工作暨深化“廉洁工程”共建活动会议和专题深化会议,确保上
级精神传达到位、工作任务安排到位、跟进问效督促到位。督促指
导子公司及时召开本级专题会议 XX 次,结合自身业务实际抓好贯
彻落实,确保把集团 XX 重大决策部署精准落实落细到实际工作、
具体举措之中。
全层级压实责任。制定《集团 XX 关于推进 2021 年全面从严
治党、党风廉洁建设和反腐败工作意见》《集团 2021 XX 工作
计划》,督促各级党组织细化完善班子和班子成员全面从严治党主
体责任清单,逐项明确具体内容、责任单位和完成时限,坚持一体
推进工作项目化、项目清单化、清单责任化,以“两表一单”为主抓
手推动党风廉洁建设和业务工作齐头并进,确保了全面从严治党“两
个责任”层层压紧压实。
全覆盖提醒督促。督促各单位抓好签字背书、述责述廉、约谈
提醒、检查考核等工作,严把选人用人廉洁关,有针对性地加强对
“关键少数”和关键岗位人员的监督管理,防止干部“带病提拔”“带病
上岗”。全年组织签订《XX 承诺书》《XX 警示》2300 余份,开展
新提拔任用干部任前廉洁谈话 XX 余人次,开展日常廉洁提醒谈话
XX 余人次,推动“咬耳扯袖”常态化,进一步确保了党员干部队伍的
先进性和纯洁性。
(二)严纪律,树规矩,持续做细监督
纪律规矩。强化对各单位贯彻落实习近平总讲话
精神和上级重大决策部署的监督检查,实开展了对《党》《准
》《条例》、“三会一”等制情况的监督督促,督促党员
干部员工不断增强“四个意”,坚定“四个自”,践行“两个维护”。
以深化党史学习教育活动为契机通过 XX 学习、“定党日”、
XX 班子成员讲廉洁党观影形式切导党员干部从党
汲取奋量、强化红色烙印。坚决严肃换届纪律,组织设立举
报箱张贴海报、开展谈谈话,督促各级党组织和广大党员干部
员工严格遵守“十严届纪律和“四必须要求,强化届全程监
督,以的纪律护航换届风清气正
精准监督督促。强化对权力集中、资金密集、资源富集领
及“三重一大”决策项的监管,加大对重大工程项目、重要经营
务以及会关注度高的重工作督促力度,实XXXX 医院
省市重民生项目 100全覆盖。深化门联合检查制,发
专业优势合监督资源根据实际情况前督促防汛救灾、专
计、安全生产等各领工作,确保生产经营、问题
及时整改、风险矛盾精准化,推动了监督工作水平和工作质效
”。
强化情防按照集团 XX 安排部署,一时成立情防
专项检查组,对 XXXX 等省市重项目以及区域经营场
、一线支援区域等关键位开展全覆盖监督 XX 余次,重检查
戴口罩测温扫码等工作开展情况,发别点位入口扫码测温
不严格、值守人员岗等问题 XX 余项,迅速馈相关单位整改
位,确保各单位坚决压实“四方”责任,落实“四”“五有”要求,实
了防控宣传到位、措到位、责任到位。
久整饬风纪。以钉钉子精神坚决贯彻落实中央定精神
,把中央关于加强作风建设的战略部署和要求穿
务工作始终,紧要节点,聚焦重和关键岗位,大开展
“四风”问题专项检查,坚决防止吃拿卡要、公款吃喝等“四风”问题
弹回潮前发廉洁短信 9000 ,开展前“四风”检查 XX
余次,及时发上级关于作风建设的案例通报,坚决把“严”字长期
坚持下实推动作风建设在坚持中深化、在深化中坚持。
深化巡察整改按照集团工作安排,全面协调开展迎接 XX
合工作。强化统筹协调、督促把关,指导关单位及时
摘要:

国企2021年纪检工作情况和2022年工作计划要点2021年,在集团XX和XX坚强领导下,XX工作紧紧围绕“高质量发展攻坚年”主题,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,认真落实中央、省、市、XX和集团XX安排部署,坚持聚焦主责主业,强化监督执纪问责,立足新发展阶段,贯彻新发展理念,融入新发展格局,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,为集团“十四五”高位开局提供坚强纪律保障。一、2021年工作完成情况(一)讲政治,顾大局,坚决压紧压实“两个责任”全方位安排部署。先后组织召开了2021年党风廉洁建设和反腐败工作暨深化“廉洁工程”共建活动会议和专题深化会议,确保上级精神传达到...

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