某区委组织部2021年巩固脱贫成果后评估工作自评总结

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3.0 公文写作 2021-12-17 119 99+ 23.69KB 10 页
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某区委组织部 2021 年巩固脱贫成果后评估工作自评总结
今年以来,区委组织部始终把服务、支持和保障巩固脱贫成
作为重大政治任务,深入学习贯彻习近平总书记关于巩固脱贫成果
的重要论述,认真落实中央和省、市、区各级决策部署,紧紧围绕
减,进一步汇集组织资源、放大组织优势、激发组织活力,持续强
化高质量党建引领,为巩固拓展脱贫成果、有效衔接乡村振兴提供
了坚强组织保障。现将有关工作自评总结如下:
一、年度目标任务完成基本情况
2021 年,结合组织部门职责,主要目标任务为“三个重点”:
加强驻村干部队伍建设、激励关怀基层干部、建强基层组织。通过
的工“四要求,进配强
记,全区目前共在岗驻村第一书记 xx 人(其中省派 1人、市派 xx
、区xx 队员 xx 委换
贫一线提拔重用 xx 人、其中驻村第一书记 24 人,树立了选用干部
的良好导向;以乡村换届为契机,切实选优配强班子,加强基层组
织建设,提升了基层组织的凝聚力战斗力。
二、典型做法(三大工程)
1三红强基,大
村评新青年培青年“三
构建了村干部队伍梯次建设和选育管用“全链条”。一是建立完善“
面红旗”评选制度,有效调动村级工作动力。制定下发《关于开展争
面红全面(社区)织建
见(试行)》,在全区开展以基层党建、脱贫攻坚、产业发展、美
、社主要内容红旗动,
村干部报酬挂钩、每评上一面“红旗”,村支书、村委主任、其他“
500 400 300
“红旗”159
200 多万持续开展领新
育行。按23
40 岁左右、高中(中)以上化程度的基本标准,动
储备村级后备干部,换届中胆使226 ,换及时进行
整补充得票较多群众未能当6
,新调381 人,进一步完善了一支 606 人的“红领新青
252
,切实为基层组织储备
年党员发展“红星”工程,有效基层党员伍培探索实行
双转工作即打破行政村区隶属制,乡镇
建青年农
成党员、把青年党员培成基层干,培向村级组织
组织关党员,为巩固脱贫成果、进乡村振兴
党员、村干部和乡,全区已考察农村青年党员 203
2鸿雁引才输出
务工人员在 20 以上,外经受场经济潮洗礼
乡人,在生命运新了观念
固脱振兴
在工作中坚持树立党建强、人兴、产业
向乡村集聚。一是好“展乡
才联络工作,通过建立微信交流群传统佳节走访座
、组织“爱家·变化·”主活动形式,引导在外游子子
回馈家,近年来全区务工创业。二是
才信三个动(
成党员、把党员培成产业人、把党员产业
部)如,xx xx 村党
书记、村委会主任xxxx
万元94 191
群众到光荣入党、成为村干部、全村党员群众推选为村党
支部书记的变,其乡创业事迹得到省市领导的
久她又选省级党代表参加省第一次党会。三是
“服才留才。用心用力用情做好服务,制定xx
支持服务创新创业人的实施法》,帮助协
等方面的要事难事,用真情服务
摘要:

某区委组织部2021年巩固脱贫成果后评估工作自评总结今年以来,区委组织部始终把服务、支持和保障巩固脱贫成果作为重大政治任务,深入学习贯彻习近平总书记关于巩固脱贫成果的重要论述,认真落实中央和省、市、区各级决策部署,紧紧围绕“四个不摘”“三落实”总体要求,坚持标准不变、靶心不散、力度不减,进一步汇集组织资源、放大组织优势、激发组织活力,持续强化高质量党建引领,为巩固拓展脱贫成果、有效衔接乡村振兴提供了坚强组织保障。现将有关工作自评总结如下:一、年度目标任务完成基本情况2021年,结合组织部门职责,主要目标任务为“三个重点”:加强驻村干部队伍建设、激励关怀基层干部、建强基层组织。通过一年来的工作,...

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