防灾减灾救灾体制机制改革交流材料

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防灾减灾救灾体制机制改革交流材料
2022 年以来,我县深化防灾减灾救灾体制机制改革,
创新应急管理体制机制,率先在全市实现行政村(社区)
“十个有”防灾减灾救灾能力标准化建设全覆盖,初步构建了
统一指挥、专常兼备、反应灵敏、上下联动的应急管理体
制,有效提高应急管理水平和救援能力,推进应急管理工
作规范化、制度化、法治化。
一、改革背景
党的二十大报告指出,要完善国家应急管理体系,提高
防灾减灾救灾和急难险重突发公共事件处置保障能力。为
深入贯彻党的二十大精神,**县着力建机制、补短板、织
底网、强能力、促协同,扎实推动应急管理理念、制度、
体系、方法改革创新,全面推进基层应急管理体系和能力
现代化,不断提高灾情应急处置能力,筑牢**人民群众安
全屏障,为实现又稳又好、加快发展创造稳定环境。
二、改革举措
(一)建立健全应急管理体制机制,防灾减灾能力全面
提升。一是健全应急指挥体系。通过复盘总结**县2013 年
“8·16”突发洪灾应对处置过程,研究出台了《**县抢险救
灾应急处置指挥体系》等文件,建立了抢险救灾应急处置
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工作机制,机制内设县级总指挥部和镇级现场指挥部,并
下设 11 个专项工作组,进一步优化处置工作流程,明确工
作职责,确保平战快速转换,切实提高预防和处置重大灾
害能力水平。同时,建立了县领导挂镇、镇领导挂村、村
干部挂户的“三级联系人”制度,各级领导干部在灾害来袭时
第一时间靠前指挥,快速反应科学处置。二是优化提升会
商研判制度。研究出台了《**县防汛防旱防风防冻工作会
商决策制度》,逐一明确责任县领导和责任单位,加强联
合分析会商研判,做到分兵把守,及时指挥调度防灾工作
三是完善应急响应联动机制。研究出台了《**县2022 年防
汛工作方案》等方案,明确防汛响应级别和森林高火险等
级的响应机制,明确每一个部门每一个岗位相应响应级别
的具体任务,进一步全面规范县防范应对突发强对流、强
降雨、高火险天气等气象灾害的工作程序和措施。四是健
全应急预案体系。出台了《**县突发事件总体应急预案》
等1个总预案和 7个专项预案,各镇和相关单位也相应制
定了本辖区、本部门应急预案,基本形成了从县贯穿到镇
村的预案体系,为有力、有序、有效应对各类灾害事故提
供了制度保障。
(二)建立健全县镇村联动的指挥体系,应急处置能力
全面增强。投入740 多万元新建设应急指挥视频会议及可
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视化调度平台,配备华为云、宝利通、政法委综治视联网
“一键通”APP 应用等视频调度系统和卫星电话、“小鱼易连”
移动视频设备、无人机等视频通讯设备,构建了县镇村视
频联通、值守应急、信息汇总、综合协调、应急管理视频
监控系统管理等综合一体化应急联动新枢纽,实现向上协
同省、市,横向联动各部门,向下指挥镇村,确保应急事
件“看得见、叫得应、管得好”,应急指挥中心指挥调度联动
能力显著增强。同时,建立风险隐患点数据库,配备录入
灾害信息员 314 名,对新发现的风险隐患点及时入库,切
实增强了应急处置的针对性和有效性。
(三)建立健全应急救援力量体系,应急抢险救援综合
能力全面提升。研究出台了《**县应急救援力量整合组建
方案》,按照专业化、规范化要求,充分整合各类资源,
以消防救援队、应急救援队、民兵应急队伍等形式新组建
县镇村三级应急救援队伍,建立健全了县镇村三级救援力
量体系。同时,制定了队伍能力提升培训制度,常态化组
织开展体能训练、应急演练、专业技术及装备培训,切实
提升应急救援专业化水平和能力。目前,全县新组建了县
级三大类21 支队伍 836 人,分别为 3支县级综合应急救
援队伍 223 人,14 支专业应急救援队伍 488 人,4支社会
应急救援队伍 125 人;按照专兼职相结合、“一专多能”的
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公文阁公文写作之家,体制人加油站www.gwg365.cn防灾减灾救灾体制机制改革交流材料2022年以来,我县深化防灾减灾救灾体制机制改革,创新应急管理体制机制,率先在全市实现行政村(社区)“十个有”防灾减灾救灾能力标准化建设全覆盖,初步构建了统一指挥、专常兼备、反应灵敏、上下联动的应急管理体制,有效提高应急管理水平和救援能力,推进应急管理工作规范化、制度化、法治化。一、改革背景党的二十大报告指出,要完善国家应急管理体系,提高防灾减灾救灾和急难险重突发公共事件处置保障能力。为深入贯彻党的二十大精神,**县着力建机制、补短板、织底网、强能力、促协同,扎实推动应急管理理念、制度、体系、方法改革创新...
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作者:学习大国
分类:日常工作
属性:7 页
大小:17.79KB
格式:DOCX
时间:2023-03-29